報人

“駐村”更要“助好村”

“腳下沾有多少泥土，心中就沉淀多少真情”。會澤卷煙廠駐村干部“駐”進群眾心窩窩，時刻與群眾保持“零距離”，做好一名“編外”村民。

2023-08-17

報人

“冷板凳”坐出“數”智成果

坐“冷板凳”不易，讓“冷板凳”坐出“數”智成果更不易。

2023-08-15

祝宏偉

趣談爆紅網絡的“三大精神”對卷煙品牌文化營銷的啟示

“吃瓜群眾”們把網絡上三大熱點總結出“三大精神”。本文嘗試著從這“三大精神”說起，趣談一下它們對卷煙品牌文化營銷帶來的重要啟示。

2023-08-14

報人

“小創新”促進技術“快進步”

“小創新”促進技術“快進步”。創新既是蕪湖卷煙廠QC小組重要特征，也是其能夠持續發展的活力之源。

2023-08-09

報人

站在“人才強安”新起點

迎接挑戰、抓住機遇首先就是人才，黔江卷煙廠創建安全工程師工作室的經驗，可為借鑒。

2023-08-08

報人

要敢挑最硬的骨頭啃

紅塔集團玉溪卷煙廠電氣一級維修師張良是個敢挑最硬的骨頭啃的人，有不服輸的拼勁、打不垮的韌勁都，總能將那些修不好的機器“起死回生”。

2023-08-02

祝宏偉

“紅色卷煙工廠旅游”，你體驗過嗎？

率先提出并打“煙草企業紅色工業旅游”的，經廣泛調研，在煙草行業唯有安徽中煙蚌埠卷煙廠首次提出并付諸行動。

2023-08-01

報人

實現“數”智坐標全覆蓋需用“笨辦法”

透過此，我們看到了煙草人的責任、使命和擔當，就是靠著這種實干精神，“笨方法”也成了“好辦法”。

2023-07-28

報人

把老百姓的操心事煩心事找準辦實

10年來，安徽中煙在對口幫扶宿州市靈璧縣楊橋村的過程中，把老百姓的操心事煩心事找準辦實，交出的一份讓村民滿意的亮眼“成績單”。

2023-07-24

報人

黨建融發展紅心鑄匠心

黨建與業務雙向融合是實打實的工作，來不得半點虛假和作秀，那種曇花一現、蜻蜓點水的做法，反而會挫傷基層黨員群眾的積極性。

2023-07-20

報人

圓夢“微心愿” 點亮新希望

一個期盼很久的書包、一件溫暖的羽絨服、一雙合適的運動鞋......孩子們看到期待已久的微心愿禮物時，興奮喜悅的笑容洋溢在稚嫩的臉龐上。

2023-07-18

報人

讓黨建品牌立起來亮起來

“追趕者先鋒”黨建品牌的創建，標志著重慶中煙黨建品牌完成了三級架構體系，有助于推進黨建與企業文化有機融合、與企業治理深度融合。

2023-07-13

報人

把手伸給需要幫助的貧困孩子

她把業余時間籌措并發放資助款80余萬元，聯系愛心人士“一對一”資助50多名貧困學生完成學業，個人資助10多名農村孩子圓了大學夢。孩子們都親切地叫她“梅媽”。

2023-07-11

報人

讓物流跑得又快又好

云南中煙紅塔集團物流中心靈秀成品卷煙倉庫開創平庫無人、無燈、無紙、零接觸的 “三無一零”智能化倉庫管理新模式，在行業內首家實現“平庫＋貨架庫”的智能化改造,讓物流跑得又快又好……

2023-06-27

報人

湖北煙草：“荊”彩見證，漸入“茄”境

“荊”彩見證，漸入“茄”境，未來可期。湖北省局（公司）作為國產雪茄煙葉開發與應用重大專項牽頭單位，一道道“卡脖子”技術難題被攻克，雪茄煙葉在荊楚大地上的根越扎越深。

2023-06-12

報人

當好員工最信賴的娘家人

“娘家人”不只是一種身份，更是一份責任，一種擔當。工會干部不僅要做錦上添花的事，更要做雪中送炭的事。不能好事沖在前面，難事躲在后面。

2023-06-06

報人

“師帶徒” 帶出“滿天繁星”

聚是一團火，散是滿天星。“師帶徒”是培養新人的重要手段，也是激勵師徒共同進步的重要途徑。

2023-06-02

報人

鄉村振興要做好煙農增收大文章

小康不小康，關鍵看老鄉。煙葉產業助力鄉村振興，說一千、道一萬，增加煙農收入是關鍵。中

2023-05-25

祝宏偉

甜潤有道徽味無窮

這三年以來，安徽中煙市場拓展如火如荼，跨州走省主動出擊，在全國市場刮起一股“甜潤風”，使“甜潤的徽煙”新形象更加深入人心。

2023-05-24

報人

在“絲毫”間打磨匠心

唯至誠者，能致其極。只有用心思考，精雕細琢，聚精會神的把每一件事做好、做細、做實，才能創造出卓越的工作業績。

2023-05-23

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祝宏偉

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祝宏偉

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