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，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，做到文明執(zhí)法，加強(qiáng)對(duì)零售商戶的指導(dǎo)，逐步推廣說理式行政執(zhí)法，保障廣大零售商戶的合法權(quán)益。三是改進(jìn)執(zhí)法方式，提高
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;犯罪分子在犯罪手法上也有新動(dòng)向。黃偉稱，目前一些犯罪分子選擇成本低、運(yùn)量大、監(jiān)管相對(duì)薄弱的水路運(yùn)輸假煙。有的甚至在互聯(lián)網(wǎng)上，使用暗語聯(lián)絡(luò)，將合法商品、非法產(chǎn)品混雜
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的吸煙率。
自2005年以來，烏拉圭執(zhí)行了一系列減少煙草使用的強(qiáng)硬措施。這些措施包括實(shí)施要求實(shí)行無煙工作場(chǎng)所和公共場(chǎng)所的綜合法律、禁止煙草廣告、促銷和贊助（除了在銷售點(diǎn)
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，非法煙草貿(mào)易，占到了該國(guó)卷煙總銷量的34.7%，繼續(xù)為目前菲莫等合法公司的最大威脅。
“這些非法卷煙往往是在柬埔寨、菲律賓、印度尼西亞生產(chǎn)的，一些
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，有序組織干部職工為災(zāi)區(qū)捐款捐物，待收齊捐贈(zèng)款物后，市公司工會(huì)將通過正規(guī)合法渠道把捐款和物資統(tǒng)一送往災(zāi)區(qū)。
2012年以來，昆明煙草廣大干部
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職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，充分調(diào)動(dòng)全體職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，形成推動(dòng)工作的強(qiáng)大合力；四是更加注重基層
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，它拒絕了這個(gè)請(qǐng)求，稱它的平裝法律是一個(gè)“旨在達(dá)到一個(gè)合法目標(biāo)——保護(hù)公眾健康的合理、且經(jīng)過深思熟慮的措施”。
澳大利亞拒絕建立小組的請(qǐng)求是一種象征性的措施
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，把大家的精神情緒、思想心態(tài)引導(dǎo)到行業(yè)和企業(yè)發(fā)展的大局上來。要始終把職工合法合理的意愿、期待和要求作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿，把職工的呼聲和愿望作為第一信號(hào)，將群眾滿意
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的免稅限額將從250支減至50支。
根據(jù)新的平裝法規(guī)，個(gè)體銷售不符合法規(guī)包裝的卷煙將處以1320澳元至22萬澳元的罰款。
公司將面臨6600澳元至110萬澳元的罰款。
四年
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黨員干部的合法權(quán)利；對(duì)核實(shí)的信訪舉報(bào)，堅(jiān)決立案查處，嚴(yán)禁有案不查、瞞案不報(bào)和處罰不到位現(xiàn)象行為發(fā)生；建立信訪件受理分析的常態(tài)化工作機(jī)制，
