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  • “質量月”打造經濟升級版

    了解各自崗位的重要性,增強廣大職工的質量意識和責任意識,樹立質量興企和質量強國的緊迫感和使命感。   二是組織相關專題培訓。邀請資深教師進行質量意識及管理方法等專題培訓
  • 領導干部要發揮“領頭羊”作用

    。作為領導干部必須要始終堅持做好作風轉變,要牢記自己的使命,全心全意為人民服,深入踐行黨的群眾基礎路線不動搖,以實際行動來引領基層群眾奮發向上
  • 企業—員工的第二個家

    ;讓員工充分感受到企業的愛,才能充分調動員工的工作積極性,使員工有企業使命和主人翁責任感,和企業共存亡。近日偶得一本《海底撈你學不會》一書,細讀
  • 責任的足跡

    領導的賞識,成績的取得絕非偶然,源于他對企業強烈的責任感和使命感,更源于他推崇穩健務實、精益求精的管理思路。 ????? 敬業盡責,無私奉獻,舍家
  • 做好節能降耗 提高經濟效益

    更加扎實工作基礎之上。高度重視節能減排工作,嚴格執行工程投資建設標準,努力實現節約發展。煙草企業干部職工要立足本職崗位,牢記責任和使命,忠實履責
  • 以感恩的心態去工作

    充滿珍惜與感激之情,常思自己的工作不足,不滿足于自己對工作的付出,感激之情會轉化為對工作的強烈的責任感和使命感,轉化為對待工作源源不斷的主動性
  • 狠抓薄弱環節 保障安全生產

    ”活動進一步增強做好安全生產工作的使命感。   當前,行業正全面開展“改進作風年”活動,各級領導干部要以對黨、對企業、對廣大職工群眾高度負責的精神,牢固樹立安全
  • 強化思想政治工作的融入意識

    、工作任務和具體措施,增強員工完成任務的使命感和緊迫感。要把生產經營的重點作為思想政治工作的基點,針對生產經營重點工作,工作重心的轉移、調整等工作重點,
  • 建立落實中央“八項規定”長效機制探討

    ,力戒張揚、力戒浮躁、力戒漂浮,努力把煙草自己的事情辦好,從現在做起、從自身做起,確保在轉變作風方面取得實效。   二要加強監督。紀檢監察機關應不辱使命
  • 嚴把“四關”預防煙葉霉變(圖)

    ,都必須嚴格把關,各單位、各部門特別是一線工作人員一定要深刻認識到煙葉水分超限的嚴重性、危害性以及水分超限造成的嚴重后果,增強責任意識和使命意識,
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