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水平，確保規(guī)范經(jīng)營。
一是進(jìn)一步明確內(nèi)管人員崗位職責(zé)，細(xì)化階段性工作任務(wù)，充分運(yùn)用內(nèi)管信息系統(tǒng)，提高內(nèi)管工作效率和水平。
二是進(jìn)一步加強(qiáng)
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;加強(qiáng)法律法規(guī)知識和真假卷煙識別方法的宣傳，提高零售戶的整體守法水平。同時(shí)進(jìn)一步從嚴(yán)執(zhí)行市管人員獎(jiǎng)懲制度，充分調(diào)動專賣人員的主觀能動性，創(chuàng)“標(biāo)兵”管理所
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內(nèi)管人員參加了會議。
會上，工商雙方分別通報(bào)了一季度內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作開展情況，內(nèi)管員代表進(jìn)行了內(nèi)管工作體會交流?；搓師煆S分管內(nèi)管工作的工會主席孔維應(yīng)對工商雙方
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工業(yè)和煙葉生產(chǎn)企業(yè)專賣內(nèi)管人員參加了會議。
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、嚴(yán)密性和有效性，同時(shí)完善內(nèi)部監(jiān)管長效機(jī)制，并注重制度的執(zhí)行，營造用制度管權(quán)、管事和管人的良好氛圍。
四是以河南煙草“根文化”和鶴壁煙草“祥鶴傳晴
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管人員能夠熟練掌握工作流程，筑牢全員規(guī)范經(jīng)營思想防線。
二是加強(qiáng)制度體系建設(shè)。將內(nèi)管工作職責(zé)、目標(biāo)、內(nèi)容、程序和工作考核寫入規(guī)范，做到工作有目標(biāo)，目標(biāo)要考核
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帳；要“誠心”：用一顆真誠之心去對待每一位卷煙零售戶。
二、強(qiáng)化政策宣傳?？蛻艚?jīng)理和市場監(jiān)管人員在拜訪客戶過程中，積極宣傳煙草法律法規(guī)和貨源分配辦法，
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煙草在線宜春消息 據(jù)悉，內(nèi)管人員通過走訪市場了解到，江西宜春市袁州區(qū)水江鄉(xiāng)與萍鄉(xiāng)市上栗縣交界、交通便利，長期以來許多零售戶與周邊地區(qū)的批發(fā)戶都有商品
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上提高了專賣內(nèi)管人員、專賣執(zhí)法人員的法律法規(guī)知識、業(yè)務(wù)技能、內(nèi)管基礎(chǔ)知識等素質(zhì)，增強(qiáng)了依法行政、依法決策、依法經(jīng)營、依法管理、依法行使職權(quán)能力和科學(xué)管理水平，為營造良好的卷煙
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?！ ? 一是強(qiáng)化日常制度。對各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤檢查，形成用制度規(guī)范內(nèi)部管理、按制度辦事、靠制度管人的工作機(jī)制，使各項(xiàng)工作均實(shí)現(xiàn)有章可循，提高工作效能和執(zhí)行力
