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,走一條內(nèi)涵式的個人成長成才道路。
力爭“質(zhì)變”,注重業(yè)務(wù)學習
新進人員面對工作大多時候心有余而力不足,只能當“臺下觀眾”。如何有效實現(xiàn)由“臺下觀眾”向
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工人師傅都形象地把工作室比喻成“工人的博士后工作站”。
揭秘三:酵母效應(yīng)延伸崗位成才新動力
“過去,我們只需低頭干活,很少抬頭看路。現(xiàn)在,
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創(chuàng)新。切實搞好“創(chuàng)新創(chuàng)效上水平 崗位成才助領(lǐng)先”QC活動—如何提高七匹狼銷量QC課題。
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人的管理者只能算是“公雞”,最多算個勞模,我們要注重培養(yǎng)模式與成才方法,培養(yǎng)更多下蛋的“雞”。
海底撈的管理模式,已經(jīng)有很多企業(yè)去學
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工作電視電話會議精神,號召青年員工要樹立起人人都是人才,人人都能成才,人人都做貢獻的“大人才觀”,充分調(diào)動青年員工善于學習、敢于競爭、奮發(fā)向上
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。一雙兒女也雙雙成才。大兒子段輝龍被三峽大學錄取,小女兒段輝娥在北京一所美容學校學習美容。
“我們打算明年把規(guī)再模擴大點,爭取種10畝煙,這樣一來收益會更好
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,形成獨具昆明煙草優(yōu)勢的戰(zhàn)略資本;三是要大力提倡人人都是人才、人人都能成才、人人都做貢獻的“大人才觀”,努力開創(chuàng)人才輩出、人盡其才的全新局面;四是要實現(xiàn)
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廣大黨員干部樹立重視學習、堅持學習、終身學習的觀念,自覺做到學以立德、學以增智、學以成才。做到學習型黨組織、知識型員工建設(shè)同步發(fā)展,為推動“卷煙上水平”提供智力支撐
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,努力成才,勇?lián)厝?#xff0c;接過社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的接力棒,為中華民族偉大復興而努力奮斗。
文體委員趙玉同志帶領(lǐng)全體人員學習了夏曦同志生平
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提出了希望和要求,他要求大家珍惜這次學習機會、認真聽課,虛心向老師學習,不斷提高自己的煙葉分級水平,在技術(shù)上成才、實現(xiàn)自我價值,為