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“四個(gè)引領(lǐng)”和“深化‘三大戰(zhàn)略’,全面建設(shè)現(xiàn)代煙草”的總目標(biāo),加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),用“陽(yáng)光同心”文化凝聚職工,用豐富多彩的文化活動(dòng)吸引職工
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煙草、誠(chéng)信煙草和“同心”服務(wù)品牌的良好形象。
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組織等常識(shí)性的例會(huì)制度,建立議題征集制度、商談例會(huì)制度、考核評(píng)優(yōu)制度。
四是確保黨建工作有方向。將黨建工作融入企業(yè)文化建設(shè)中,確保企業(yè)文化和黨建工作向著“凝創(chuàng)·同心
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3月5日前后,江蘇濱海縣局(分公司)積極開展豐富多彩的“學(xué)雷鋒”志愿服務(wù)活動(dòng),以實(shí)際行動(dòng)弘揚(yáng)雷鋒精神,踐行“凝創(chuàng)?同心”文化
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煙草“同心”文化,弘揚(yáng)雷鋒精神和“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神,樹立了“責(zé)任煙草、誠(chéng)信煙草、和諧煙草”的良好社會(huì)形象。
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工作落實(shí)。
“績(jī)效管理推進(jìn)年”活動(dòng)以“繼續(xù)推動(dòng)各項(xiàng)工作上水平、創(chuàng)一流”為具體目標(biāo),將“穩(wěn)增長(zhǎng)、嚴(yán)監(jiān)管、促規(guī)范、重基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、倡同心”納入績(jī)效管理范圍,按照“目標(biāo)管理、過(guò)程
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建設(shè)工作的意見》要求,緊緊圍繞“卷煙上水平”基本方針和戰(zhàn)略任務(wù),按照“發(fā)展同向、工作同心、服務(wù)同步、利益同體”的總體要求,以努力促進(jìn)零售終端“四個(gè)功能”有效
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、工作同心、服務(wù)同步、利益同體”的和諧利益關(guān)系,努力提高零售客戶盈利水平。
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企業(yè)文化建設(shè)作為一項(xiàng)事業(yè)來(lái)辦”的指示精神,堅(jiān)持以人為本,深入踐行“尚德同心”文化理念,持續(xù)開展讀書育人活動(dòng),采取有力措施,提高了員工
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,持續(xù)提升興化煙草對(duì)外形象,扎實(shí)推進(jìn)了“陽(yáng)光同心”企業(yè)文化服務(wù)品牌建設(shè)。