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的手段，被越來越多的商家和網站成功利用?！　? 　　一場電影一場夢，夢醒了，電影散場了，我們也該回到了現實?！　?　　眾所周知，自我

成效時，企業管理者就忽視和放松了企業文化的持續建設，造成企業文化建設的膚淺化和務虛化。　　（二）企業文化建設中功利性過強。　　企業是從事生產

成年人在接受新觀點、新知識方面形成一定抵制，甚至是排斥心理。這種心理直接影響教學培訓的有效性。　　2、對學習內容具有“功利性”；　　孟子曾說，“無恒產而有恒心者

，從短期爆點到長期資產，這三重升級本質上是消費關系從“功利性交換”到“情感性認同”的范式轉變。從實踐層面看，這三重升級并非割裂的階段，而是相互嵌套的動態

都是吸自己的煙，不會主動給不熟悉的人和同事們發煙。偶爾見了領導，會客氣一番，沒有那么明顯的功利性。他們吸的香煙，有可能比領導的消費水平還要

脫貧攻堅優秀共產黨”。李樹春說，只有真正扎根基層，立志立德，克服浮躁情緒，擯棄功利主義，才能在農村基層艱苦環境中砥礪品質

的時間就少了，于是我就訂閱了一些關于專業方面的報刊，然后在茶余飯后閱讀。那種感覺特別好，沒有功利性，沒有目的性，就是一種在書刊中放

，引領著人們在人生境界里努力地從“自然境界、功利境界”向“道德境界、審美境界、天地境界”不斷攀登超越。一片自然山水，可以成為一個人詩意棲居的心靈寓所和精神家園。如果把闡發

了大批消費者。不急功近利　“內容為王”是關鍵談起直播帶貨，劉畊宏的老板無憂傳媒CEO雷彬藝談到，“有時候不要功利性那么強”“暫時不考慮帶貨疫情之后再確定長遠打算”。由此想到

從根本上決定了不能有自己的“私心”，不能夾藏“私貨”，千萬不要追求既然出錢又出力就理所當然應該要“出名”。什么意思呢？就是要防止功利化，做就好

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