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和案情研判制度。與甘肅平?jīng)龊褪?nèi)咸陽、漢中等地市的煙草、公安建立了案件查處區(qū)域協(xié)作機(jī)制，進(jìn)一步推動省內(nèi)外周邊地區(qū)打假破網(wǎng)合力的加強(qiáng)。
四是提高技能，嚴(yán)肅紀(jì)律，
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發(fā)展。
四、煙草企業(yè)以集聚高層次人才為支撐。堅持引進(jìn)、培養(yǎng)、激勵多策并舉，大力引進(jìn)和培養(yǎng)科技領(lǐng)軍人才、拔尖人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊，加快培養(yǎng)煙草企業(yè)發(fā)展急需的高技能人才，
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嚴(yán)格規(guī)范水平。六是著力打造職業(yè)化、高素質(zhì)、高技能的營銷隊伍和“懂品牌、會賣煙、能賺錢”的零售客戶隊伍，進(jìn)一步提升隊伍建設(shè)水平。
會議期間，臨沂市局（公司
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，有利于放大勞模的品牌效應(yīng)、積聚效應(yīng)。
擦亮“勞模工作室”這塊金字招牌，有利于拓展和創(chuàng)新勞模價值發(fā)揮機(jī)制。在充分釋放勞模價值的同時，讓這一平臺成為培養(yǎng)高技能
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;領(lǐng)導(dǎo)班子主動學(xué)，提升素質(zhì)，樹好班子形象；職工集體學(xué)，提高技能，樹企業(yè)誠信形象。二是廉潔自律，守好紀(jì)。履行好“一崗雙責(zé)
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職工隊伍的教育培訓(xùn)工作，持續(xù)培養(yǎng)高層次、高技能人才的工作要求，全面加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)和教育培訓(xùn)，進(jìn)一步提高全省行業(yè)干部職工的素質(zhì)和能力。學(xué)習(xí)曹麗娟等參賽選手
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，加強(qiáng)對煙農(nóng)、預(yù)檢員和收購技術(shù)人員的培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和職工道德素質(zhì)，結(jié)合“提質(zhì)增效、穩(wěn)定發(fā)展”目標(biāo)。盡快培養(yǎng)出煙葉分級高技能人才；五是力求樣品等級齊全
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的選拔和培養(yǎng)工作。按照省局（公司）下發(fā)的實施方案，認(rèn)真做好技能競賽各階段工作，在全省選拔和培養(yǎng)一批專賣管理高技能人才，力爭在第二屆全國
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，做到以案找案。要對以往查處的違法經(jīng)營案件進(jìn)行全面梳理，及時更新案件信息庫和三重管理信息庫，為市場監(jiān)管工作提供重要的信息支撐。
加強(qiáng)培訓(xùn)，提高技能
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特點
1.重視高技能人才隊伍建設(shè)
以國家局黨組《關(guān)于貫徹落實〈中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的決定〉的意見》為指導(dǎo)，提高認(rèn)識，轉(zhuǎn)變觀念，加大力度
