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之間、主要負(fù)責(zé)同志與每名黨員、黨員與黨員相互之間開展談心活動；四是注重自我剖析。班子成員根據(jù)自我剖析情況，認(rèn)真撰寫發(fā)言提綱。
會上，縣局班子成員緊緊圍繞
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，他指出，昆明市局不斷探索和延伸離退休干部“三自管理”內(nèi)涵，嵩明縣局離退休干部黨支部為全系統(tǒng)推進離退休干部“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”管理模式起到了很好的典型示范
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集團離退休管理工作進行幫助指導(dǎo)。集團調(diào)研室負(fù)責(zé)人也就集團離退休管理工作的開展情況、下步工作打算等工作進行了匯報。
昆煙工會主席吳崗向調(diào)研組簡要匯報了昆煙始終堅持的“自我管理、自我教育、自我服務(wù)
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自查，進行自我剖析、自我整改、自我提高，同時在自查的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新載體開展互查與交流，針對不足進行整改，并接受監(jiān)督和評議
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管理員職業(yè)技能鑒定考試，江蘇睢寧縣局高度重視，采取多種渠道，狠抓技能鑒定培訓(xùn)工作。
一是要求全體專賣管理人員強化自學(xué)意識，自我加壓
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管理員職業(yè)技能鑒定考試，江蘇睢寧縣局高度重視，采取多種渠道，狠抓技能鑒定培訓(xùn)工作。
一是要求全體專賣管理人員強化自學(xué)意識，自我加壓
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煙廠干部職工對公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)班子成員在思想政治建設(shè)方面的意見和建議，經(jīng)梳理后如實反饋給領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部本人。班子成員在會前進行自我總結(jié)和對照檢查，準(zhǔn)備了書面發(fā)言材料
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，在工作中恪盡職守，嚴(yán)格自律，不斷增強自我完善、自我革新、自我提高能力。部門學(xué)習(xí)、貫徹、落實政治工作會議精神，落地有聲，呈現(xiàn)出一派新的工作
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、民主作風(fēng)、廉潔自律等方面，結(jié)合黨性分析進行了深刻的剖析發(fā)言，對存在的問題和不足進行了批評與自我批評，剖析了存在問題的思想根源，并提出了下階段
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有違反關(guān)于干部選拔任用中廉政紀(jì)律規(guī)定的行為等一系列具體的違規(guī)違紀(jì)行為?！睹魇九c承諾書》還要求承諾人結(jié)合實際工作崗位，從廉潔自律方面做出5條具體承諾，通過自我約束促進自我保護
