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的“定心丸”，完全放開(kāi)市場(chǎng)，廢除煙草專賣制度，無(wú)論對(duì)煙草行業(yè)還是對(duì)整個(gè)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行都將是一個(gè)致命的打擊。當(dāng)前，我國(guó)正處于經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)型的矛盾多發(fā)期
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國(guó)家機(jī)密、單位秘密以外的辦事公開(kāi)事項(xiàng)，全部進(jìn)行公開(kāi)，完全透明化，并按照所公開(kāi)事項(xiàng)的性質(zhì)和特點(diǎn)，分別實(shí)行事前公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)和結(jié)果公開(kāi)，
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，往往不盡如人意。而客戶經(jīng)理也只簡(jiǎn)單的按品牌培育要求客戶上柜，在該品牌對(duì)零售戶的宣傳解釋上也不能完全到位。所以在新品上市前能否和相關(guān)中煙攜手，宣傳物料能提前投放
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2012年全年銷量，達(dá)到152萬(wàn)箱， 2013年預(yù)計(jì)完全可以突破200萬(wàn)箱。短短4、5年間，黃金葉品牌卷煙依托歷史品牌巨大的影響和消費(fèi)者的良好口碑，從
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不盡如人意。而客戶經(jīng)理也只簡(jiǎn)單的按品牌培育要求客戶上柜，在該品牌對(duì)零售戶的宣傳解釋上也不能完全到位。所以在新品上市前能否和相關(guān)中煙攜手，宣傳物料能提前投放給選定的部分有較好
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，某項(xiàng)內(nèi)部管理制度為什么不能執(zhí)行或不能完全執(zhí)行，估計(jì)可能會(huì)造成什么后果。企業(yè)應(yīng)對(duì)于嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)部監(jiān)管制度的，給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)
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伸張正義，所以兩人打得就更加火熱了！化拳為掌，你一巴掌扇過(guò)去，我一拳頭打過(guò)來(lái)，招招犀利，掌掌帶風(fēng)，完全
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不能完全否認(rèn)企業(yè)采取這些激勵(lì)措施可以留住一些人才，但這肯定不是充分的條件，因?yàn)橐灿幸恍┢髽I(yè)沒(méi)能靠這些留住人才。留用人才不要只注重外在形式，過(guò)高的物質(zhì)投入會(huì)造成
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工作內(nèi)容和工作職能都發(fā)生了根本性的變化；有的是由送貨員、訂貨員等崗位通過(guò)競(jìng)聘到了客戶經(jīng)理這個(gè)崗位，轉(zhuǎn)崗后可以說(shuō)工作性質(zhì)和工作模式也與之前的工作完全不同；還有
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了自己的弱點(diǎn)，確保了專賣管理職能的切實(shí)執(zhí)行。
三、卷煙零售市場(chǎng)網(wǎng)格化監(jiān)管模式構(gòu)建的內(nèi)容
1、劃分網(wǎng)格，細(xì)分卷煙零售市場(chǎng)。打破原來(lái)完全按照行政區(qū)域劃分零售戶市場(chǎng)的方法
