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;一類(lèi)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)建，一批先進(jìn)涌現(xiàn)，讓青工接受磨礪，給青工成長(zhǎng)助力
鉆研技術(shù)，提升技能，是崗位的基本要求，更是青工成長(zhǎng)
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和重慶煙區(qū)應(yīng)用的探索。“將來(lái)，‘3S’系統(tǒng)將會(huì)融合到一起，實(shí)現(xiàn)煙草由傳統(tǒng)種植方式向現(xiàn)代種植方式的轉(zhuǎn)變，全面提升煙葉生產(chǎn)水平和效益水平。”對(duì)信息化在煙草農(nóng)業(yè)中的應(yīng)用
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，通過(guò)專(zhuān)賣(mài)員演講比賽，進(jìn)一步提升專(zhuān)賣(mài)員敬業(yè)愛(ài)崗精神，一心一意為煙草事業(yè)奮斗，真正為凌云煙草作貢獻(xiàn)奠定了堅(jiān)定基礎(chǔ)。
通過(guò)學(xué)習(xí)，使全體
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的靈魂。
在生活品質(zhì)不斷提升的今天，個(gè)性化需求更加強(qiáng)烈，消費(fèi)者期待著有更多平衡醇凈、香韻獨(dú)特的個(gè)性化卷煙產(chǎn)品出現(xiàn)。“增香不減本香，減害不減醇度”是現(xiàn)代中式
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考核模式，實(shí)行動(dòng)態(tài)分級(jí)管理考核，薪酬分配向技能高、業(yè)績(jī)好的技術(shù)人員傾斜。并且，為提升企業(yè)技術(shù)專(zhuān)業(yè)化管理水平，他們于2010年成立了專(zhuān)業(yè)技術(shù)委員會(huì)
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治理和內(nèi)部控制不僅是企業(yè)發(fā)展的主題，也是管理回到原點(diǎn)、再次創(chuàng)新的突破點(diǎn)，建立、實(shí)施和完善企業(yè)內(nèi)部控制體系是紅塔提升管理水平的內(nèi)在需求。紅塔將發(fā)展戰(zhàn)略定位于領(lǐng)導(dǎo)地位
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隊(duì)伍建設(shè)，深入實(shí)施人才戰(zhàn)略，不斷提升隊(duì)伍素質(zhì)和活力，為科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。同時(shí)，他希望各級(jí)各有關(guān)部門(mén)和社會(huì)各界一如既往地關(guān)心支持山東煙草發(fā)展
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，這既是新的發(fā)展機(jī)遇，也是一個(gè)巨大挑戰(zhàn)。“福建中煙構(gòu)建‘生態(tài)綿柔香’品類(lèi)，著力提升卷煙品質(zhì)，就是要更多地考慮和維護(hù)消費(fèi)者利益。”福建中煙副總經(jīng)理
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論證后即可轉(zhuǎn)入試驗(yàn)、投產(chǎn)程序，大大提高了審批效率，努力提升技術(shù)創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化質(zhì)量和水平。
技術(shù)創(chuàng)新，“內(nèi)外”兼修
“技術(shù)創(chuàng)新是品牌發(fā)展的源泉
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煙草公司擠占，許多中小型煙草公司將被并購(gòu)重組或關(guān)閉破產(chǎn)。為不斷鞏固提升市場(chǎng)地位，各大跨國(guó)煙草公司將更加注重對(duì)重點(diǎn)品牌的培育和維護(hù)，品牌合作和許可生產(chǎn)將成為比較
