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;更有溫度。比如，廚具品牌中的方太在最新的年度品牌大會(huì)上一改年度發(fā)布會(huì)的嚴(yán)肅，以“生活洞見(jiàn)大會(huì)”的方式，將油膩的油煙化為了有愛(ài)的炊煙可謂獨(dú)具匠心。這也讓參考君
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自主培養(yǎng)，努力鍛造一支勇于進(jìn)取、善于創(chuàng)新，秉持匠心、活力煥發(fā)的高素質(zhì)人才隊(duì)伍。工廠緊緊圍繞推進(jìn)青工技能提升與強(qiáng)化綜合素質(zhì)，以積分管理制度賦能青年力量為著
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，最難的是排故。接下來(lái)我要在排故的實(shí)踐方面下功夫，不斷提升自己的實(shí)踐能力和技能水平。”安徽中煙阜陽(yáng)卷煙廠李小磊說(shuō)道。相互交流展風(fēng)采選手們頂著炎炎酷暑匯聚賽場(chǎng)，用匠心筑夢(mèng)
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員工的技能需求和興趣愛(ài)好開(kāi)展“匠心講堂”，每期制定相應(yīng)主題，邀請(qǐng)勞模、工匠或廠外教師授課。依托工匠創(chuàng)新工作室平臺(tái)，開(kāi)展師帶徒“一對(duì)一”教學(xué)等活動(dòng)，
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討論會(huì)，正是從這一場(chǎng)場(chǎng)不起眼的討論會(huì)里，走出了不少長(zhǎng)煙青年維修專(zhuān)家。技術(shù)技能的培訓(xùn)是一方面，匠心培育是何平教導(dǎo)青年員工的另一方面。“我常常帶著青年員工參觀我們
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公認(rèn)的“煙田守望者”和“煙農(nóng)貼心人”，在煙葉采收烘烤時(shí)節(jié)，只要接到煙農(nóng)的求助電話，他不管多晚都會(huì)第一時(shí)間趕到各村委幫助煙農(nóng)解決各種生產(chǎn)問(wèn)題。傳承技藝礪
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，匠心育人”的思路，統(tǒng)領(lǐng)青年培養(yǎng)的全過(guò)程，動(dòng)力車(chē)間針對(duì)性開(kāi)展培訓(xùn)需求調(diào)查，分析各班組人才結(jié)構(gòu)的整體情況，從崗位需求和個(gè)人需求兩方面設(shè)計(jì)培訓(xùn)
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;共同鑄就了一個(gè)充滿活力的“六邊形車(chē)間”。? ? ??“專(zhuān)”看陳瑞軍：立足本職，以專(zhuān)業(yè)鑄就匠心陳瑞軍自1995年加入昆明卷煙廠成型車(chē)間，憑借過(guò)硬的技術(shù)積累了豐富
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，成為鄉(xiāng)村振興大潮中的一股清新之風(fēng)。張豪的經(jīng)營(yíng)之道，獨(dú)具匠心，別出心裁，他不僅賦予了小店新的生命，也點(diǎn)燃了一團(tuán)創(chuàng)新的火焰，為
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的透明“儲(chǔ)氣艙”看見(jiàn)煙氣在其中聚集、流動(dòng)，匠心獨(dú)具，科技未來(lái)感十足。“視窗”在技術(shù)上的創(chuàng)新突破，既滿足了當(dāng)下消費(fèi)者求新求變的消費(fèi)需求，又成功在行
