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學(xué)生積極地看待社會，正確地面對成長途中的困難、挫折，要學(xué)會思考、分析、解決問題。要明辨是非，知曉守法守紀的重要性和必要性。要養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，
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的挖掘還不夠，品牌在有些價位的競爭力還不強，品牌發(fā)展空間須進一步拓展，結(jié)構(gòu)優(yōu)化仍是當(dāng)務(wù)之急。”在機遇和挑戰(zhàn)面前，湖南中煙人思考最多的還是自身不足。
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，要用品牌思維去思考和解決發(fā)展中的問題。我們直觀的可以看到，無論是直營店還是特約店，“泰山1532”始終是作為終端實體而存在，實際上這個實體也只是
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思考，于是，找到了撬動滯銷煙的杠桿。那就是在經(jīng)營中對店里的滯銷煙多加“呵護”，盡量把這些滯銷煙與店里的暢銷貨靠近擺放，或者在經(jīng)營的過程中
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，如何在農(nóng)忙季節(jié)，為自己增收呢？我想這也是許多零售戶急于思考的問題，也是迫切需要解決的問題。我想這也是全國許多農(nóng)村零售戶的一個共同關(guān)注的話題。為了
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？這是縣局領(lǐng)導(dǎo)和全體專賣隊員在面臨大要案件查處瓶頸時共同在思考的問題。通過召開專銷結(jié)合會、頭腦風(fēng)暴會，大家形成共識：要努力從小案件上順藤摸瓜，經(jīng)營成大
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小視。作為煙草公司尤其是市縣級基層煙草公司，一定要重視選拔、培養(yǎng)一批業(yè)務(wù)素質(zhì)高、專業(yè)能力好、責(zé)任心強、頭腦靈活、善于思考分析的員工擔(dān)任客戶經(jīng)理。
在要這些優(yōu)秀經(jīng)理開拓性工作下
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，如何有效供應(yīng)本省本區(qū)域甚至其他適宜省份適宜區(qū)域的繁蜂放蜂需要，是我們不得不思考的問題?！庇喑幈陶f，
基于此，云南省局（公司
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的角度去思考。只有在變通中才能夠取得進步和發(fā)展，如果一味地固步自封，那么不僅會失掉顧客，而且還會讓自己的經(jīng)營陷入窘境。因此，必須努力地尋找自己
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是什么？
不得不思考一下我們常說的一個重點問題：社區(qū)的歸屬感是什么？歸屬感是前面提到的：接納、認同、鼓勵。
歸屬感就是家的感覺
