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企業(yè)云建設(shè)的人才需求,煙草企業(yè)可以采取以下培養(yǎng)策略:一是加強(qiáng)內(nèi)部培訓(xùn)。通過組織內(nèi)部培訓(xùn)課程、技術(shù)交流活動(dòng)等,提高現(xiàn)有員工的云計(jì)算技術(shù)水平和專業(yè)素養(yǎng)。例如
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;該成果獲得山東中煙QC課題相關(guān)評(píng)選一等獎(jiǎng),并被評(píng)為全國(guó)QC小組成果發(fā)表交流活動(dòng)專業(yè)級(jí)成果。2021年,他參與設(shè)計(jì)了一種自降溫、易拆裝布帶輥裝置,在降低軸承溫度