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進行了全面梳理，讓學(xué)員們開闊了視野，拓展了思路，更新了觀念，提高了處理問題和解決問題的能力，特別是如何當(dāng)好中層干部，
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煙草在線姜堰消息 為提升內(nèi)部監(jiān)管工作實效，提高內(nèi)管人員發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力，促進規(guī)范經(jīng)營行為，近日，江蘇姜堰市局根據(jù)內(nèi)管工
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幾乎沒有法律價值，并且這次上訴的意圖顯然是要拖延對自卷煙零售商執(zhí)行聯(lián)邦法律。
稅務(wù)與貿(mào)易局目前正與自卷煙機械行業(yè)進行和解談判，尚不清楚稅務(wù)與貿(mào)易局將于何時開始執(zhí)行不利于
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認(rèn)真，做好烘烤技術(shù)指導(dǎo)工作，并做好詳細記錄，便于日后查找問題和解析問題。五是烘烤科技員要對烘烤出來的煙葉指導(dǎo)分級扎把，按部位、顏色進行分組
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壓力”，帶動縣局全體員工不斷增進科學(xué)發(fā)展共識，不斷發(fā)現(xiàn)和解決制約永修煙草工作中存在的問題。二是增強責(zé)任感和緊迫感，積極投身創(chuàng)建實踐。深入推進貫標(biāo)、對標(biāo)、全面預(yù)算
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煙草在線射陽消息 為全面加強工作作風(fēng)建設(shè)，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題與矛盾，日前，江蘇射陽縣局（分公司）創(chuàng)新
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這種郁悶一星期都很難消除，但這卻必須鼓起勇氣去面對和解決的。
事實上客戶的抱怨，更多地是對工作的一種鞭策和期許，此時，要先處理心情
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對照作了進一步的分析梳理，匯報了存在的差距和解決措施，特別針對“短板”和弱項指標(biāo)進行了深入分析，對下半年重點工作安排進行了研究部署。
會議要求各部門要繼續(xù)
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，增強了班子成員制定措施的科學(xué)性和解決實際問題的有效性。
“1554”基層領(lǐng)導(dǎo)班子工作方法是以爭創(chuàng)“一流的領(lǐng)導(dǎo)班子”為核心任務(wù)，圍繞“情況了解，問題解決，
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出發(fā)，對客戶經(jīng)理進行多方面、多層次、多角度地咨詢，以此來考察客戶經(jīng)理在日常工作中的應(yīng)變能力和解決問題能力。扮作客戶經(jīng)理的一方要嚴(yán)格按照《客戶經(jīng)理工作規(guī)范》工作要求
