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模范崗、典型教案案例等評(píng)選活動(dòng)，激發(fā)政工人員的上進(jìn)心和榮譽(yù)感，確保政工工作者的積極性得到充分發(fā)揮。深化改革，完善用人用工機(jī)制，提升政工人員政治待遇
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積極性。“之前，李渡網(wǎng)點(diǎn)私下里流傳著‘中隊(duì)長(zhǎng)、市場(chǎng)經(jīng)理都不愿當(dāng)主任’的說(shuō)法！”羅敏告訴筆者。
李渡網(wǎng)點(diǎn)這一現(xiàn)實(shí)案例，讓進(jìn)賢縣局（分公司
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;在員工范圍內(nèi)樹(shù)立典型案例和個(gè)人，通過(guò)樹(shù)標(biāo)桿的形式，讓員工真切看到典型的先進(jìn)示范面，發(fā)揮典型示范引導(dǎo)作用。一方面，在典型正式樹(shù)立之前，
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因素。
典型案例——中國(guó)第一座煙草莊園
為煙株噴灑牛奶，蚜繭蜂紛飛忙碌著往蚜蟲(chóng)體內(nèi)注卵，性誘劑吸引著害蟲(chóng)自投羅網(wǎng)……同處峨山縣境內(nèi)，離大龍?zhí)多l(xiāng)不遠(yuǎn)處的鳳窩村
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一是“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”，邀請(qǐng)江西中煙法改部有關(guān)人員到廠授課，并結(jié)合企業(yè)流程運(yùn)作、責(zé)任分解等要點(diǎn)對(duì)招投標(biāo)工作具體業(yè)務(wù)進(jìn)行案例分析，使現(xiàn)場(chǎng)參培人員直觀地了解到了招投標(biāo)工作
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的？”
乙：“做夢(mèng)的……”
這是筆者經(jīng)常與年輕人溝通的案例，也是在笑話(huà)中讓大家思考一個(gè)問(wèn)題，那就是夢(mèng)想與現(xiàn)實(shí)總是存在差距，如果
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管理人員。
選拔業(yè)務(wù)骨干走上講臺(tái)，發(fā)揮他們經(jīng)驗(yàn)豐富、案例貼切、操作性強(qiáng)的講解優(yōu)勢(shì)，充分體現(xiàn)他們的主觀能動(dòng)性，做到目標(biāo)明、要求高、措施實(shí)，
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解答零售客戶(hù)提出的問(wèn)題。另一方面，他們?yōu)榱闶劭蛻?hù)提供集中培訓(xùn)，結(jié)合實(shí)際營(yíng)銷(xiāo)案例，積極與零售客戶(hù)進(jìn)行互動(dòng)，并采取情景模擬和有獎(jiǎng)問(wèn)答等形式
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電教室，經(jīng)常播放安全知識(shí)、事故案例、先進(jìn)班組管理模式等，傳播企業(yè)安全文化理念，規(guī)范員工行為。對(duì)鍋爐、電梯、叉（抱）車(chē)、各類(lèi)壓力容器
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結(jié)合實(shí)際，不斷建立和逐步健全危機(jī)處置機(jī)制。一是要建設(shè)立預(yù)警機(jī)制來(lái)應(yīng)對(duì)政策和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)；二是要把危機(jī)意識(shí)全面?zhèn)鲗?dǎo)，在各種會(huì)議上專(zhuān)門(mén)宣講危機(jī)概念和案例，
