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電話24小時(shí)暢通，做好春節(jié)期間安全值班痕跡化記錄。
三是嚴(yán)格安全值班考核。安全值班責(zé)任專班采取不定期抽查方式，對(duì)基層部門(mén)安全值班工作進(jìn)行檢查考核，查看
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作風(fēng)。要求全體人員嚴(yán)格遵守考勤制度、請(qǐng)銷(xiāo)假制度，嚴(yán)格考勤，定期抽查到崗情況，考勤情況與績(jī)效工資掛鉤，對(duì)隨意缺崗者將進(jìn)行嚴(yán)厲批評(píng)。
三是要求
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反饋通報(bào)，在“兩員”參加的“專銷(xiāo)”聯(lián)席會(huì)議上，由內(nèi)管員作一客觀反饋，并提出整改意見(jiàn)?！? 三是增強(qiáng)規(guī)范意識(shí)。建立預(yù)警信息整改后續(xù)評(píng)定機(jī)制，定期
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的重要性。
加強(qiáng)“規(guī)范力”。進(jìn)一步規(guī)范配送服務(wù)流程，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的卷煙零售戶進(jìn)行定期抽查，及時(shí)了解配送工作中的不足，細(xì)化服務(wù)舉措，嚴(yán)把每道關(guān)口
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;并實(shí)行定期、不定期抽查，確保各值班人員在崗到位，確保節(jié)前安全穩(wěn)定。三是加強(qiáng)隱患排查。對(duì)辦公樓、食堂、倉(cāng)庫(kù)、機(jī)動(dòng)車(chē)輛等存在安全隱患的重點(diǎn)部位進(jìn)行排查，不斷加強(qiáng)
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考核，認(rèn)真檢查各育苗點(diǎn)育苗物資到位、技術(shù)落實(shí)到位、人員到位情況，以日常不定期抽查和階段重點(diǎn)檢查的方式對(duì)育苗全程進(jìn)行考核，確保按時(shí)培育出高質(zhì)量的煙苗
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輛信息，明確調(diào)入單位并做好接收工作，對(duì)整個(gè)流程做好嚴(yán)密的審查工作。
三是增強(qiáng)準(zhǔn)運(yùn)證監(jiān)控力度和管理的時(shí)效性。區(qū)局兼職內(nèi)管部門(mén)加大人員部署，定期與不定期抽查各
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思想作風(fēng)。
二是結(jié)合機(jī)關(guān)效能紀(jì)律查紀(jì)律作風(fēng)。嚴(yán)格按照機(jī)關(guān)效能管理辦法實(shí)行對(duì)機(jī)關(guān)上班情況進(jìn)行不定期抽查與督察，嚴(yán)查紀(jì)律作風(fēng)，抽查情況記錄在案，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通報(bào)，
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管理能力，根據(jù)工作計(jì)劃將各項(xiàng)工作指標(biāo)分解到各專賣(mài)基層隊(duì)所，并通過(guò)月度考核、不定期抽查等形式，督促規(guī)范工作；四是狠抓自查自糾，以專賣(mài)
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執(zhí)行情況及上班工作紀(jì)律開(kāi)展明查暗訪，每月督查不少于3次。通過(guò)真督實(shí)查，促進(jìn)干部作風(fēng)明顯改進(jìn)。
三是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。對(duì)干部職工上下班的考勤采取由本單位日?？记诤涂h效能辦不定期
