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;分級搞好指導幫帶，確保教育實踐活動開展的高標準高質量。　　在樹立責任追究的導向上下功夫。要強化責任落實，嚴格責任追究，對違反原則的人和事不留情面，

、電子屏、內網專欄、短信平臺等形式，開展防火防汛、道路交通等安全知識宣傳，舉辦《安全生產—我身邊的人和事》為主題的征文競賽活動，參加市安監局組織的企業安全理念

引領，以“人在崗位，心系群眾”為主題。緊扣身邊的人和事，就如何加深與煙農、零售戶的情感，增進服務意識，提高服務水平展開了演講

”，成為職工身邊的“發言人”和“領學者”。這樣的人和事多了，我們煙草的發展就有了人力資源保障，可以更大促進企業的壯大發展。　　路漫漫其修遠兮。　　我們一直在路上

教育。利用系統內外典型廣泛開展教育活動，積極宣傳先進典型的事跡，用榜樣的力量鼓舞人，用身邊的人和事教育廣大干部職工，培養干部職工廉潔從業

將他們“送”上了違法犯罪的道路。這些發生在煙草行業的人和事，令人痛心、引人深思、發人深省。　　領導干部手中掌握的權力比別人大，面臨的誘惑也比別人多，更要筑牢

等各類先進模范人物，開展向“兩節”高峰生產和高溫期間涌現出的模范先進典型學習，注重選樹身邊的優秀人物、感人事跡，用大家熟悉的、身邊的人和事作表率，

理，就是嚴格落實干部值班制度和管理人員值班制度，保證通訊暢通，對違反工廠安全生產的人和事，及時發現，及時處理。　　嚴巡查、嚴防范。嚴巡查

現象的發生。三要持續強化監督制約，加大“兩節”期間廉潔自律執行情況的監督檢查力度，嚴肅查處有令不行、有禁不止、頂風違紀的人和事。四要進一步規范內部管理，加強車輛

、用電行為，嚴禁在收購場所動用明火和流動吸煙，嚴禁亂拉亂接電源線路。對檢查中發現的不安全隱患要及時整改，對違反消防安全管理的人和事堅決按制訂的消防管理制度予以嚴肅

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