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設(shè)備修理高級(jí)技師的職位實(shí)現(xiàn)了零的突破。
翻開鐘明悅參加高級(jí)技師職業(yè)資格鑒定考核的日程表，從5月報(bào)名開始，他經(jīng)過了工作業(yè)績(jī)考核、技改項(xiàng)目評(píng)估、理論知識(shí)考核、論文答辯四大考
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（所）工作制度，明確工作職責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，加大考核問責(zé)工作力度。并組織5個(gè)督促指導(dǎo)工作組，分階段對(duì)五縣區(qū)進(jìn)行督促督促
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？從源頭上有效扼制不規(guī)范行為的發(fā)生？預(yù)防工程領(lǐng)域的腐敗滋生？整個(gè)煙葉生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)面臨著前所未有的重大考驗(yàn)，也是一個(gè)不容回避的重大課題。現(xiàn)試從制度
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，構(gòu)建創(chuàng)優(yōu)長效機(jī)制，鞏固和拓展基層創(chuàng)優(yōu)成果。要繼續(xù)深入開展建功立業(yè)活動(dòng)，進(jìn)一步突出主題、拓寬范圍、加強(qiáng)宣傳、加大考評(píng)，掀起營銷戰(zhàn)線比學(xué)趕幫超的新高潮
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;任務(wù)仍然艱巨。從煙草行業(yè)來看，不僅面臨執(zhí)政考驗(yàn)、改革開放考驗(yàn)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)考驗(yàn)、外部環(huán)境考驗(yàn)這“四大考驗(yàn)”，還面臨著煙草控制、完善體制、構(gòu)建和諧、國際競(jìng)爭(zhēng)“四大挑戰(zhàn)
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，他在季后賽中經(jīng)受住了更大考驗(yàn)，打出了12分8板3次蓋帽的數(shù)據(jù)。從1998-1999賽季開始，姚明開始大幅度的進(jìn)步，并踏上了統(tǒng)治CBA的光輝之路
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，嚴(yán)格執(zhí)行工藝參數(shù)和配方調(diào)整程序規(guī)定，加大考核力度，切實(shí)保障和提高在線產(chǎn)品工藝質(zhì)量，穩(wěn)定卷煙配方。高度重視產(chǎn)品質(zhì)量安全，加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量安全
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;我們能不能適應(yīng)這場(chǎng)變革，順利完成“五個(gè)上水平”任務(wù)，是一個(gè)重大考驗(yàn)；卷煙結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型任務(wù)十分艱巨，徹底根治卷煙制假行為任重道遠(yuǎn)，不
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標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步加大考核力度，以轄區(qū)卷煙銷量為評(píng)定基礎(chǔ)，綜合考評(píng)市場(chǎng)凈化率、持證率、證件管理、綜合管理等專賣工作目標(biāo)，督查到部門，考核
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完善績(jī)效考核機(jī)制，激發(fā)活力提高效率。以人為本，加大考核，做到人適其位、位適其人，人盡其才、才盡其用的管理機(jī)制。針對(duì)營銷隊(duì)伍有個(gè)別思想較為麻木
