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  • 突尼斯印象(图)

    。这里和你心中的非洲概念完全不一样。靠近岸边的海水,竟然是翡翠般的绿色。看到这片蓝得没有一丝杂质的海,才理解了什么叫湛蓝。我想无需阳光,这片大海会一样美丽。我们在
  • 卷烟营销“四大误区”简析

    为“威胁”,是可以理解的,羡慕嫉妒恨吗;但作为烟草商业企业的客户经理,就不要这样挑事了,都是自己的卷烟零售户,都是卖
  • 记第一次拜访客户之行

    ,我才发现,是客户们的理解和支持,支撑着客户经理们满怀热情地进行持之以恒的工作。   “我要把它们摆在最显眼的地方!”   我和孙月蓓抱着金圣的烟模
  • 控烟需疏堵结合(图)

    烟工作上,我们的法规制定者或立法机构应当好好深思并理解控烟的初衷,对控烟的宣传教育工作多作规定,从而不断完善控烟法规。我们不反对合理运用罚款手段,
  • 如何把烟草自己的事情办好

    、尊重、理解和支持。   求卓越,要增强五种意识,实现五个目标   增强五种意识,即:一要增强创先意识。强化“无功就是过、平庸即是错”的思想观念
  • 廉政伴轻松

    !”可能我同学一直把我当他的妹妹来看待,在这件事上也没有为难我。我想我遇到了这种情况,是因为我同学理解我,我能顺利解决,但是我们部门这么多
  • 专利大战的启示

    ;意味着“专利大战”的战火一旦扩大,国内手机企业都将面临苹果的围剿,巨额赔偿之下焉有完卵。   老烟斗:这一点对咱们烟草行业同样有深刻的理解。在目前的形势下
  • 卷烟客户经理怎样用好“便笺本”

    这样,才能真正得到广大卷烟零售业户的理解与支持,推动整个卷烟零售市场实现更快发展。   1、实施更具细节化的营销服务措施符合市场细分发展新局面的需要。   目前,随着卷烟品牌
  • 如何管理激励销售团队

    ;在于对销售员的了解,在了解顾客需求之前,先了解销售员的需求,是公司销售成功的前提条件。在残酷的市场面前,企业的前途取决于销售经理是否有能力理解业绩
  • 浅谈基层烟叶工作站的整合与管理

    通了,应何事情就好解决,不管是烟站整合也好烟站管理也摆,都离不开广大中层干部和员工的支持和理解,所以说在烟站整合的目的就是要达到人、财、物的有效整合