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，女職工代表為13名受捐助的女大學生每人送上了3000元的愛心款，大家親切詢問她們的學習和生活情況，希望她們在困難和挫折中成長成才，把報恩之心、感激之情化為

自信自立，發憤圖強。把貧困當作磨煉意志、成才成功的階梯，始終保持昂揚向上的狀態，通過自己的不懈努力成就美好人生；二是刻苦學習，努力

，大力開展管理創新和技術創新，充分發揮共青團黨的助手和后備軍作用；三是服從于團員青年成長成才需要，走出辦公室、走進基層，加強調研，

計分卡的原理，把本單位團隊的學習成長，與本單位管理責任制考核結合起來，有效解決了職工學習“推動力不足”的問題。三是實施職工自學成才獎勵。鼓勵職工在崗自學成才

　　煙草在線涪陵消息　　為幫助新進員工解決在工作、學習和生活中遇到的問題和困難，激勵他們立足崗位成才。9月2日，重慶煙草工業公司涪陵分廠制絲車間召開了以“立足崗位成才

皆可成才”的理念，打破傳統的參賽選手選拔方式，重點突出“零基礎、零門檻”的特點。培訓設計達60課時，有效地將理論與實踐相結合，充分利用電氣實訓

和青年員工成長成才計劃。本次活動搭建了企業與職工家屬溝通交流的平臺，進一步提升了員工的獲得感和歸屬感。

增強學習意識、深刻領會新知識、端正學習態度、加強疫情防護等四個方面對全體學員提出了新的要求,強調以技能培訓為契機,夯實基礎、歷練技能、交流共進,鼓勵廣大業務骨干走技能成才、技能發展之路。此次培訓邀請優秀

為進一步加快青年員工成長成才步伐，暢通青年員工發展通道，近日，江西中煙工業有限責任公司井岡山卷煙廠卷包車間組織開展ZB45包裝機主操儲備人員競選

為全方位培養新進大學生，助力大學生成長成才，切實為務川高質量發展奠定人才基礎，貴州務川縣煙草專賣局（分公司）根據《貴州省煙草公司

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