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，師宗縣局（分公司）積極行動，與縣普法辦公室積極取得聯系，落實學法教材，做到參考人員、考試場地、教材資料三落實

副總經理做培訓動員；鄒發遠副巡視員親臨開班典禮。特聘長期與煙草行業密切合作，深度參與行業卷煙營銷、網絡建設、終端建設等工作，參與了四本教材的編寫工作的咨詢公司

，發動員工、激發干勁，以班組建設的“創新指數”激活公司的“發展指數”，為公司發展注入強勁動能。　　自編教材點亮班組創新“熱力圖” 　　今年年初，新業

，培養各層級技能人才，強化“新時代精品卷煙工廠”技能人才支撐，凝聚推動企業高質量發展的力量。“3183”技能人才培育模式，即建設教材庫、師資庫、人才庫

的“主攻手”。　　自主教材點亮班組創新“熱力圖” 　　造紙法再造煙葉，又稱造紙法煙草薄片，是將卷煙生產過程中的廢棄煙梗、煙末、低次煙葉等為原料通過和造紙一樣的流程制成

：我在想現在的營銷、專賣技能鑒定教材已經成為行業營銷、專賣陣線員工的學習首選教材。但是相對于其他領域的員工，如辦公室、安全、紀檢、人勞、政工陣線的員工沒有一本很好的通用教材

等級的鑒定。建立員工的職業培訓檔案和職業技能提升計劃,根據員工的知識水平、工作年限、崗位需求等制定科學合理的培訓目標，根據人員實際情況實施有針對性的精準提升計劃。吃透教材，以考

更高等級的鑒定。建立員工的職業培訓檔案和職業技能提升計劃,根據員工的知識水平、工作年限、崗位需求等制定科學合理的培訓目標，根據人員實際情況實施有針對性的精準提升計劃。吃透教材

平培養更好更多的人才”，其次是學院內六名培訓師分別講解煙草專賣法律法規、營銷員職業技能鑒定教材高級重點部分內容、煙草商業企業行為規范、培訓授課及備課技巧、PPT課件制作、最后是自己制作課件

，培訓內容時事化，培訓效果實評化。浙江云和煙草專賣局（分公司）2011年根據行業戰略新思路、政策新導向、形勢新變化、客戶新關注對零售客戶培訓教材進行

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