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;為品牌培育、擴(kuò)銷增量營(yíng)造良好環(huán)境。
五是嚴(yán)格過程考核。營(yíng)銷部每周根據(jù)各片區(qū)完成情況進(jìn)行日、周、月通報(bào)，將培育中過程中遇到的問題及時(shí)進(jìn)行溝通和解決，通過走訪和電話詢問
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項(xiàng)目存在的問題和解決的措施，為今后項(xiàng)目的改進(jìn)和完善達(dá)成了共識(shí)。云南省煙葉公司今后將嚴(yán)格按照項(xiàng)目的相關(guān)要求，嚴(yán)把煙葉質(zhì)量關(guān)、嚴(yán)格控制配方生產(chǎn)工藝流程，為廣東中煙
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全體干部職工，開展安全隱患自查自糾活動(dòng)，及時(shí)糾正和解決存在的各類問題和隱患，提升全員安全素質(zhì)和技能，營(yíng)造好良好的安全生產(chǎn)氛圍。
二是強(qiáng)化規(guī)范
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?，F(xiàn)在，就餐時(shí)抽煙者少了，勸阻成功率也提高了很多。
談到控?zé)熾y，繞不開執(zhí)行力的問題。自控?zé)煑l例誕生的那刻起，如何保證執(zhí)行一直是討論和解
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的意見和建議，收集破解市場(chǎng)難題終端意見，努力在基層尋找、發(fā)現(xiàn)、研究和解決問題的辦法，切實(shí)做到思想上尊重營(yíng)銷人員、服務(wù)上貼近終端市場(chǎng)、工作上依靠基層
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，與零售客戶真誠(chéng)地交心談心，聽取零售戶的意見和建議，收集破解市場(chǎng)難題終端意見，努力在基層中尋找、發(fā)現(xiàn)、研究和解決問題，切實(shí)做到
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活動(dòng)，通過案卷評(píng)查、定期考核等方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決辦案中存在的問題，有力促進(jìn)了依法行政工作。
四是嚴(yán)格執(zhí)法程序、辦案水平提升。根據(jù)行政處罰法律規(guī)定和煙草行業(yè)
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普查企業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，及時(shí)糾正和解決存在的各類問題和隱患，切實(shí)把國(guó)家局各項(xiàng)要求落到實(shí)處。二是深入貫徹落實(shí)《行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》，開展崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)和企業(yè)
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，職工交流工作經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái)。只要有特長(zhǎng)的職工都可以安排上臺(tái)授課，基本達(dá)到每位職工都上臺(tái)煅練的目的。四是夜校要辦出特色。全體職工都要積極參與，提出存在的問題和解
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;放飛自己的心情。只有學(xué)會(huì)放飛心情，才能使自己內(nèi)心的壓力得到真正的釋放和解脫，才能使自己真正擁有一份好心情。
當(dāng)你失敗時(shí)，對(duì)自己說：“不要灰心
