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一是幫助青年職工進(jìn)一步認(rèn)識(shí)自身學(xué)識(shí)豐富、但經(jīng)驗(yàn)不足，思想活躍、但容易浮躁，充滿干勁、但容易受挫，富有創(chuàng)造力、但容易理想化等方面優(yōu)勢(shì)和不足，要
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）法規(guī)員圍繞2014年法規(guī)工作完成情況，結(jié)合自身工作實(shí)際，把握重點(diǎn)，既講成績，又認(rèn)真查找自身不足，深入分析原因，
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;發(fā)掘亮點(diǎn)，查找不足，對(duì)亮點(diǎn)工作予以肯定，對(duì)不足之處提出改進(jìn)建議。
在隨后召開的考核工作座談會(huì)上，考核組成員對(duì)各自對(duì)應(yīng)的考核檢查情況進(jìn)行了
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、存在不足以及下一步打算等方面進(jìn)行了述職述廉。與會(huì)人員針對(duì)中層干部的“德、能、勤、績、廉”等內(nèi)容進(jìn)行了民主測評(píng)。
在聽取各部門負(fù)責(zé)人的述職述廉后，市局（公司）
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;營銷部）依法行政存在的不足之處提出了意見和建議，并對(duì)整改提升進(jìn)行了分析交流。
最后，縣局（營銷部）負(fù)責(zé)人表示，對(duì)
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收集能力，更清楚地認(rèn)識(shí)到宣傳工作中的不足之處。相信在往后的日子通訊員們會(huì)努力地彌補(bǔ)自己的不足，把宣傳工作做得更出色。
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加強(qiáng)專業(yè)技能的學(xué)習(xí)，提高工作效率；
三是做好總結(jié)與計(jì)劃工作。要求干部職工仔細(xì)整理全年工作內(nèi)容，查找出其中的亮點(diǎn)及不足，亮點(diǎn)的部分繼續(xù)延續(xù)下去
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;要誠然查找自身工作中依然存在的不足，制定整改措施，進(jìn)一步完善提高”。
通過本次評(píng)議會(huì)，充分查找出了彭陽縣局專賣人員存在的不足，強(qiáng)化了專賣
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;總結(jié)落實(shí)《條例》的經(jīng)驗(yàn)做法和主要成效，找出存在的主要問題和不足，提出進(jìn)一步貫徹落實(shí)《條例》、加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作的意見和建議，形成自查報(bào)告。
三是明確定期抽查
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，全體員工必須認(rèn)真對(duì)待存在的問題和不足，分管領(lǐng)導(dǎo)要親自負(fù)責(zé)整治分管部門的思想和工作方面存在的問題；各部門負(fù)責(zé)人要對(duì)本部門負(fù)責(zé)，解決好部門員工的思想
