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  • 機關干部應力戒浮躁

    ，克服吃虧心理。機關工作是一項要求很高的工作，要取得一定的成績必須付出艱辛的努力。如果存有工作多了怕吃虧、任務重了怕吃虧、困難來了怕吃虧的不良心理，畏難不前、回避矛盾

  • 董傳秀：殘疾夫妻同心，小店生意紅火（圖）

    的、跳舞的、跳繩的，好不熱鬧。有時見她不忙，孩子們就讓她當游戲的裁判，渴了餓了就會跑到她的店里買喝的吃的?！　≌沁@對夫妻點點滴滴的愛心付出，為

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    、團隊文化，并培養共同價值觀，與團隊成員共同培養團隊的意識。 　　2、樹立以企業為家的心態，幫助團隊成員完成目標，不要吝嗇自己的付出，

  • 吉文蘭：用心守開“幸?；ā保▓D）

    將這類商品倒置陳列呢？這樣灰塵入侵的機會就很小了。看到她是這樣細心地為顧客考慮，許多來購買商品的顧客都佩服得豎起大拇指。 　　付出終有回報。振榮超市的回頭客在也逐漸

  • 親，你微笑了嗎？

    不再吝惜我的微笑，我把微笑送給街邊孓然獨行的老人，送給天真無邪的孩子，甚至送給那些曾經辱罵過我的人。我發現，我都收獲了高于我所付出幾倍的東西

  • 金葉閃耀三十年

    。 　　雖然沒有經歷過煙草改革發展到整個過程，但所聽、所聞，確實讓人振奮，想想煙草的今天，不難看出煙草人所付出的艱辛歷程，而艱辛的背后卻

  • 我的作家夢

    中國煙草在線申請加入在線信息員，并投了一篇文稿。經過在線平臺的審核，我終于成為了一名煙草在線信息員。重在參與，只要付出總會有收獲的機遇。我通過煙草在線平臺和信息員

  • 提高員工的歸屬感淺談

    家馬斯洛在1954年提出了著名的“需求層次論”。 　　當今的社會是現實的，人們將“交易”二字基本上作為了自己各項行為的準則。薪酬便是企業對員工付出的勞動所應當給予的一種直接回報，

  • 王兆祥：敬業奉獻 永不滿足

    “寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”這句話的道理，要想掌握一流的操作技術，就必須比別人付出更多的努力，不怕吃苦。他克服文化基礎不高、記憶力減退等困難

  • 努力實踐提高工作效率

    ，萬不可盲目跟風看別人消極自己也跟著沉淪，為別人付出丁點就伸手豪要回報。彼此間的理解和幫助在工作上是很必要的，切不可盲目排他怕別人和自己搶功勞，
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