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、不定期安排人員對轄區(qū)進(jìn)行走訪，將走訪結(jié)果與稽查中隊(duì)管理和稽查員業(yè)績考核相結(jié)合，提高責(zé)任意識。
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駕駛員的安全思想培訓(xùn)，同時要求駕駛員要嚴(yán)格遵守交通法律法規(guī)，強(qiáng)化安全責(zé)任意識，克服麻痹松懈思想，謹(jǐn)慎駕駛，確保行車安全。
二是
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和責(zé)任意識。
全面摸底排查。檢查加油站便利店煙草專賣零售許可證是否齊全，證照是否相符，人證是否相符，有無缺失，對無證和人證不符的加油站便利店
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;努力爭創(chuàng)行業(yè)一流卷煙工廠。
會議提出，一要牢固樹立爭先進(jìn)位觀念，切實(shí)增強(qiáng)危機(jī)意識、責(zé)任意識和大局意識，緊緊圍繞“改善指標(biāo)、提升效益”核心，持續(xù)
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提高案卷制作質(zhì)量。
四是完善制度，強(qiáng)化考核。健全完善案卷制作考核制度，細(xì)化案卷制作考核辦法，增強(qiáng)專賣執(zhí)法人員制作案卷文書的責(zé)任意識，確保案卷
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《煙葉收購管理規(guī)范》，強(qiáng)化責(zé)任意識和服務(wù)意識，嚴(yán)格按預(yù)檢、打包、預(yù)約交售等工作流程辦事，防止煙農(nóng)過度等候。
二是嚴(yán)格預(yù)檢，提高純度。實(shí)行關(guān)口前
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;致力于打造“三嚴(yán)三實(shí)”型隊(duì)伍。
提高責(zé)任意識。倡導(dǎo)員工擔(dān)負(fù)起國家責(zé)任、社會責(zé)任、企業(yè)責(zé)任和家庭責(zé)任，樹立大縣員工勇于擔(dān)當(dāng)，經(jīng)常組織員工，積極參加義務(wù)獻(xiàn)血
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，內(nèi)容貼近實(shí)際，進(jìn)一步提高了各級安全員安全知識和責(zé)任意識，有效促進(jìn)崇左煙草安全發(fā)展。
該市局（公司）安委會成員和各科室（中心
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安全各項(xiàng)規(guī)章制度和措施的落實(shí)，明確責(zé)任到崗到人，各司其職，各盡職責(zé)，忠于職守，切實(shí)增強(qiáng)安全責(zé)任意識，嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)
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為主線、警示教育為重點(diǎn)、提醒教育為補(bǔ)充的教育機(jī)制，加強(qiáng)對廣大干部職工的反腐倡廉教育，引導(dǎo)干部職工樹立正確的世界觀、權(quán)力觀和事業(yè)觀，增強(qiáng)責(zé)任意識和廉潔意識
