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  • 以愛好為起點(diǎn)，打造特色小店

    特色書店；如果你喜歡插花，可以經(jīng)營一家花店。將興趣轉(zhuǎn)化為事業(yè)，不僅能讓你享受工作，還能吸引更多志同道合的顧客。其次，堅(jiān)持學(xué)習(xí)與創(chuàng)新

  • “收心”更需“修身”

    ，懷著感恩的心，常思己之過，享受工作帶來的快樂，找到工作、休息的平衡點(diǎn)，也就自然能夠?qū)崿F(xiàn)在日常工作和節(jié)假日休息娛樂間自由切換

  • 山東萊蕪市局深入開展感恩教育活動

    愛崗敬業(yè)、享受工作的良好風(fēng)氣，確保在全市系統(tǒng)青年隊(duì)伍中取得真正實(shí)效。 　　為確保感恩教育取得實(shí)效，確定主要目標(biāo)任務(wù)是，通過開展感恩教育活動，使每

  • 培養(yǎng)一種積極的心態(tài)

    。如果你遇到挫折知道奮進(jìn)，堅(jiān)定能戰(zhàn)勝困難的決心，就不會在乎挫折的到來；如果你總是去抱怨，不尋找解題的方法，那你就不會去真正的享受工作

  • 安徽蚌埠市局（公司）舉辦首期員工大講堂活動

    ，不斷提升享受工作和生活的適應(yīng)能力，樹立應(yīng)對壓力和挑戰(zhàn)的樂觀心態(tài)，培育快樂工作的和諧氛圍，爭取做到“五個(gè)一”，即有一個(gè)明確的目標(biāo)、一個(gè)健康

  • 企業(yè)員工成長論

    員工迅速成長起來。 　　工作成就感則是員工成長的另一面。每一位員工在完成一定的工作量之后，若能得到相應(yīng)合理的回報(bào)，并及時(shí)得到領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)，使員工充分享受工作

  • 如何提升幸福感？

    競爭力。積極自信，保持樂觀的生活態(tài)度。 　　享受工作不等于享受生活，但享受生活必須享受工作。盡管生活壓力很大，工作節(jié)奏很快，我們不妨偶爾停下來

  • “樂”在專治設(shè)備疑難雜癥

    克服困難、解決問題中提升能力和水平，在履行職責(zé)中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，在對事業(yè)的執(zhí)著追求中享受工作帶來的愉悅和樂趣。工作為呂小波帶來快樂，不正是這樣的嗎？

  • 云南曲靖煙草顧紹敏的“四個(gè)不忘記”

    ，他又回到辦公室重新工作，一邊工作一邊恢復(fù)身體。同事們見他那么辛苦，都勸他要好好休養(yǎng)。他卻笑著說：“平淡中享受工作的苦與樂，就是我最好

  • 這么一個(gè)團(tuán)隊(duì) 這么一些員工

    ，多一些上進(jìn)心；享受工作給大家?guī)淼目鞓泛统鋵?shí)感，有了這種境界，我們就會倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度，
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