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;學(xué)習(xí)市局新下發(fā)的2015年崗位工作過(guò)程化考核方案,強(qiáng)調(diào)督察工作嚴(yán)格按照辦法執(zhí)行,防止此項(xiàng)工作流于形式。
一是提升督察考評(píng)形象。選拔配備精通業(yè)務(wù)、責(zé)任心強(qiáng)的專職人員成立
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;另一方面,讓六西格瑪和QC占用煙草企業(yè)基層大量的時(shí)間,也不符合習(xí)主席八項(xiàng)注意的精神。企業(yè)需要?jiǎng)?chuàng)新和突破,煙草企業(yè)要把項(xiàng)目做精做好,不要流于形式、過(guò)于
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煙草在線專稿 專賣管理量化對(duì)標(biāo)考核是提升專賣管理工作水平的有力杠桿,具有十分重要的意義。但在實(shí)際考核工作中,往往會(huì)出現(xiàn)考核沒(méi)有重點(diǎn),考核流于形式等問(wèn)題
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扎根到人心里,泛泛一般的流于形式,也僅僅只是提煉出幾個(gè)口號(hào)而已。還沒(méi)有真正起到鼓舞人心、團(tuán)結(jié)共進(jìn)的良好氛圍,也還沒(méi)有發(fā)揮真正做到踐行和弘揚(yáng)社會(huì)主主義核心價(jià)值觀
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煙草在線專稿 香煙,因其與死亡疾病相連,與生俱來(lái)充滿了神秘的美感。過(guò)去,人們這種感覺(jué)并不清晰,為吸煙所做的辯解也常常流于形式
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為了解決市場(chǎng)檢查和日常巡訪流于形式、檢查質(zhì)量不高的問(wèn)題,近日,廣西壯族自治區(qū)崇左市大新縣煙草專賣局,根據(jù)上級(jí)工作要求,結(jié)合實(shí)際推行市場(chǎng)檢查
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的就是沒(méi)有從實(shí)際出發(fā),沒(méi)有對(duì)本單位、本部門(mén)、本崗位人員的業(yè)務(wù)實(shí)際進(jìn)行認(rèn)真分析研究,使得安全教育培訓(xùn)流于形式,沒(méi)有起到應(yīng)有的效果。下面就結(jié)合上面這個(gè)案例談一談
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、方式、課程與企業(yè)總目標(biāo)和戰(zhàn)略聯(lián)系不緊密的情況,培訓(xùn)只是流于形式。這種培訓(xùn)浪費(fèi)了大量的時(shí)間和人力,效果卻不好。解決這一問(wèn)題的方法是,企業(yè)在制定培訓(xùn)計(jì)劃時(shí)要與企業(yè)
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煙草在線師宗消息 為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)煙草專賣行政處罰案卷評(píng)查工作的組織領(lǐng)導(dǎo),確保整個(gè)工作不走過(guò)場(chǎng)流于形式,云南師宗縣煙草專賣局高度重視,將成立煙草專賣
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安全生產(chǎn)責(zé)任制是安全生產(chǎn)管理的基礎(chǔ)和保障,是安全管理工作的“牛鼻子”。安全生產(chǎn)責(zé)任不落地、不落實(shí),安全生產(chǎn)管理工作就會(huì)流于形式、事倍功半。深圳市煙草專賣局(