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;引領教育全局排查安全問題要抓早抓小抓苗頭，徹底消除不安全安全因素，認真去整治整改存在問題的薄弱環節，堵塞漏洞，加大落實監管力度，強化

良好企業文化，凝聚職工力量，力爭攻克難題、創新突破，積攢發展優勢，贏取一席發展之地。　　“安全之家”課堂　學出來的安全文化　　“大安全

是被迫去做的，而不是自己主動去要安全。所以，很多時候，僅僅是為了應付檢查而已，做不到真正的內心本質安全。安全成了走過場，一陣風。我想做

，我們要做好生產風險辨別、風險控制、風險評估的功課。　　越精益，越安全。安全前行的路上，有你、有我、有大家。

;形成了“敬畏生命、心系安全”的安全文化管理理念。　　一是注重危險源辨識，突出防控管理。每年根據各部門、站點實際情況，組織全員參與危險源辨識工作，對辨識出來

工作，有力推進安全生產月活動的開展，為企業持續健康快速發展提供安全發展環境。　　求真務實促安全。安全生產月活動開展以來，工廠注重多方位多角度營造濃厚的安全氛圍

事事安全時時安全”的安全提醒行為，在制絲車間早已蔚然成風。圖為“輪值安全員”提問崗位職工安全風險清單內容。安全生產一系列舉措，讓葉絲工段的青年們真正做到了思想認識緊起來

安全”的安全文化植入人心。?通過落實廠領導分片掛點安全督導制度，廠領導主動“下基層，聽心聲”，指導安全工作，協調解決各類問題，切實

檢查表》進行“清單式”排查，嚴格對燃氣軟管、泄漏報警裝置等燃氣使用設施進行逐項檢查，并通過現場詢問廚房工作人員、觀看監控攝像記錄的方式了解每日燃氣使用是否做到規范安全。安全

性產品，對產品安全提出非常高要求，需要煙草行業高度重視，從煙葉生產到卷煙生產，全過程都要注重安全。安全生產是煙草行業持續健康發展的有力

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