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沒有一部真正意義上的禁煙法規(guī)，且由于執(zhí)法主體的模糊，處罰也很含糊，因此基本上也無法執(zhí)行。
近五年無單位受罰
《南京市公共場所禁止吸煙暫行規(guī)定》中規(guī)定
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，由此形成了工業(yè)企業(yè)兩頭都受制、產(chǎn)業(yè)鏈存在兩大斷裂帶的局面。加之主體間關(guān)系界限模糊，各方利益分化甚至對立，進一步加劇了國內(nèi)市場空間的分割、產(chǎn)業(yè)鏈的割裂
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模糊的電視屏幕上的圍著篝火滿足地吸煙慶祝挽救了走失小牛犢的萬寶路男人不同的是，大體上今日煙草業(yè)的形象與往日截然不同。
今天煙草業(yè)的企業(yè)價值觀和社會責(zé)任所達到的高度，與其
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，追求內(nèi)心的質(zhì)樸和灑脫。黃鶴樓品牌自誕生以來，追求自然、靈逸、淡雅、質(zhì)樸，尋求與雅士心靈訴求的高度契合，并將這個群體心中模糊的價值追求，用自己
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;并將這個群體心中模糊的價值追求，用自己多次調(diào)研所形成的經(jīng)驗，物化出來，形成了一種品牌期待。隨時間的前進推演，雅士對黃鶴樓品牌的渴望度也隨之增加
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，A代表模糊。在一個多變、波動、復(fù)雜的世界里，深遠的有全局意味的戰(zhàn)略眼光顯得尤為重要。不能因為波譎云詭形勢難測就輕易放棄主動，被動應(yīng)戰(zhàn)的應(yīng)急之策如果成為常態(tài)選擇
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論壇等多種形式，使干部職工逐步消除了在科學(xué)發(fā)展上的模糊認識，在事關(guān)科學(xué)發(fā)展的重大問題上達成了共識?！? “要消除畏難發(fā)愁、無所作為的消極心態(tài)，解決好發(fā)展中
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;順應(yīng)時代的發(fā)展，由日漸模糊的紅色印記轉(zhuǎn)向自然之美的文化弘揚，借助風(fēng)景瑰麗的自然黃山，黃山品牌完成了對品牌文化精神空間的重構(gòu)。
人文變奏：
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;信息技術(shù)科在此過程中主動承擔(dān)了相關(guān)條碼的管理及設(shè)備工作。然而，“一號工程”實施過程中卻出現(xiàn)了一些問題：有的件煙沒有條碼或模糊不清，有的是重碼、錯碼
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看來，這種判斷有其先天的缺陷與不足。一方面，規(guī)模主導(dǎo)型品牌與結(jié)構(gòu)主導(dǎo)型品牌之間的邊界正在不斷模糊，結(jié)構(gòu)主導(dǎo)型品牌也可以做大；另一方面，結(jié)構(gòu)性
