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”服務(wù)品牌理念，公開(kāi)服務(wù)承諾，提升“涇渭情”服務(wù)品牌的親和力，樹(shù)立統(tǒng)一的服務(wù)形象。要開(kāi)展定點(diǎn)幫扶、扶貧捐贈(zèng)、義務(wù)獻(xiàn)血等社會(huì)公益活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)
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人為本思想，相繼建立了職工代表大會(huì)制度，成立了女工委員會(huì)、“工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查小組”、“勞動(dòng)調(diào)解委員會(huì)”、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)”和政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組，并扎實(shí)開(kāi)展工作
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，能最大程度地調(diào)動(dòng)其積極性；對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔來(lái)說(shuō)，更是要公平、公開(kāi)、公正、透明，要深入調(diào)查，廣泛征求建議，把真正
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今年的煙葉收購(gòu)工作中，鳳岡縣嚴(yán)把預(yù)檢關(guān)，做到公平、公正、公開(kāi)收購(gòu)，注重提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，提高了煙葉等級(jí)純度，贏得了煙農(nóng)滿意
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，不斷加強(qiáng)對(duì)廣大員工的有效激勵(lì)。要采取公正、公開(kāi)、公平、合理的方式讓員工共享企業(yè)發(fā)展的紅利，不斷創(chuàng)造條件，切實(shí)改善廣大員工的工作環(huán)境，從而
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%零售客戶表示5元（含）-10最不滿意；40.3%零售客戶表示5元以下最不滿意。
3、貨源信息公開(kāi)透明度：17.7%零售客戶都知道貨源信息
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化、運(yùn)轉(zhuǎn)程序化、考核嚴(yán)肅化、結(jié)果公開(kāi)化。要對(duì)管理崗和操作崗按照崗位性質(zhì)的不同，提出滿足不同需要的新內(nèi)容和新標(biāo)準(zhǔn)，突出崗位監(jiān)管和崗位工作評(píng)價(jià)，把崗位工作內(nèi)容、崗位
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，確保法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系工作高標(biāo)準(zhǔn)完成，維護(hù)行業(yè)合法權(quán)益。三是不斷深化文明規(guī)范執(zhí)法。落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任，強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督，公開(kāi)投訴舉報(bào)電話，
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、公開(kāi)、透明的業(yè)績(jī)考核和晉升制度使企業(yè)員工形成良性的競(jìng)爭(zhēng)氛圍，只有使得員工在企業(yè)寬松適宜的壞境中，才能充分施展他們的個(gè)性才能，員工的作用才會(huì)在企業(yè)中得到體現(xiàn)
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，維護(hù)國(guó)家利益和煙農(nóng)利益。做到嚴(yán)格執(zhí)行收購(gòu)政策，不壓級(jí)壓價(jià)，不提級(jí)提價(jià)，杜絕“人情煙”、“關(guān)系煙”，充分體現(xiàn)公平、公開(kāi)、公正，
