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、把問題找準、把對策提實，著力解決基層職工群眾困難，將調(diào)查研究的成果轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的成效。要勇于攻堅克難，堅持改革創(chuàng)新，以新方法解決新問題、以
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違法犯罪新挑戰(zhàn)。正確認識發(fā)展與隊伍，思考和把握抓基層隊伍建設(shè)中的新要求新方法。行業(yè)干部鍛煉、員工成長、教育培訓(xùn)等各項機制日趨完善，新疆煙草商業(yè)將抓住機遇，認真梳理
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;終端建設(shè)要有規(guī)劃。新發(fā)展階段，為了更好地促進卷煙營銷工作，建設(shè)工商零共同面對消費者營銷的新機制、新方法不僅重要而且必要，其中終端建設(shè)是重要環(huán)節(jié)。在終端建設(shè)
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政治、經(jīng)濟、社會各項事業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展的保障。普法教育工作是一項長期的、涉及面廣的工作，因此需要我們在堅持常抓不懈的同時，積極探索普法教育的新形式、新方法，
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是第一動力”的目標要求，累計獲得行業(yè)優(yōu)秀創(chuàng)新成果獎1項，河南省創(chuàng)新方法大賽一等獎1項，三等獎2項；獲得發(fā)明專利1項，實用新型專利
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）局長、經(jīng)理李彩雰說。隨著廣州煙草數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作的深入推進，低代碼技術(shù)、RPA技術(shù)等更為高效的技術(shù)得到推廣和普及，為基層單位開展自主攻關(guān)、解決實際問題提供了新方法、新路
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，原本以為自己已經(jīng)掌握了客戶服務(wù)技巧，直到學(xué)習(xí)了‘i-AGE工作法’，才知道還有這么多新知識、新方法、新規(guī)范，學(xué)無止境。”?以規(guī)范促規(guī)范，
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，我感覺身邊的同事都在積極創(chuàng)新，有的參與了科技創(chuàng)新課題，在里面不斷提升，有的日常思考著如何創(chuàng)新方法，提升整體工作效率，每一個
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以下青年員工充分發(fā)揮特長優(yōu)勢，找準未來發(fā)展方向。截至目前，已經(jīng)有十余位青年員工通過這樣的方式走到了會澤卷煙廠的其他崗位上。”生產(chǎn)二班值班長關(guān)智說。智控創(chuàng)新方法提升班組產(chǎn)質(zhì)
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“走出去”相結(jié)合——在組織10余名技術(shù)骨干參加中質(zhì)協(xié)、省質(zhì)協(xié)專業(yè)培訓(xùn)的同時，邀請行業(yè)專家現(xiàn)場輔導(dǎo)3次，為創(chuàng)新人才打通吸收新思想、學(xué)習(xí)新方法的快車道。“本次培訓(xùn)的授課專家運用
