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的香豬運動會，跑得最快的香豬得到一袋精品飼料，吸引了很多香豬主人前來。通過大家的手機，小香豬們也著實火了一把?！岸兑魫坌穆?lián)盟”組團賣玉米作為新的社會階層人士
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，進一步提升員工大局觀念，提高員工責任意識和主人翁精神，增強班組成員之間溝通協(xié)調(diào)能力。車間班組將從管理目標具體化，責任明確化方面入手，邁出
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決定了彼此的尊敬和重視。用茅臺來宴待客人，在表達主人誠意的同時也證明了客人的身份，就是這個道理。 品牌有洞察 對于新興市場、市場細分的認知與洞察，既有
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”的創(chuàng)業(yè)情懷。你，不只是一支雪茄。你是一座長城，抵御著外敵的侵略?？箲?zhàn)時期，你的一千余名主人，那些民族企業(yè)的代表，舉起實業(yè)報國的大旗
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使命，提高責任擔當，時刻牢記黨員的先鋒模范作用，努力工作，大膽先行先試，要始終以高度的主人翁精神投入工作” 。這是一名普通黨員
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大家稱為煙葉種植技術(shù)的“活指南”?！安话炎约罕频斤L口浪尖，就不可能把心與煙農(nóng)貼在一起?！弊T遠淼經(jīng)常告誡站里的每一位職工。他上任后，從全站職工牢固樹立煙葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展主人翁意識抓起
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’的行動力?！?85名職工無疑是車間生產(chǎn)的“主人翁”。任森說，車間堅持抓業(yè)務(wù)先抓思想，通過“主任、總支書記接待日”、黨員聯(lián)系群眾、談心談話等方式，強化部門
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，內(nèi)功最重要的就是得培訓好員工。信譽樓是真正把員工當做企業(yè)的根本，所以每一名員工都特別有主人翁意識，這也為他們“視客為友”打下堅實基礎(chǔ)。信譽樓導(dǎo)購員的收入與銷售額不掛
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，賣不掉退還主人。顯然，這是煙草專賣法律法規(guī)不允許的，屬于亂渠道進貨行為。何況“禮品煙”多數(shù)來路不明，容易出現(xiàn)假冒偽劣卷煙。一旦銷售被消費者投訴
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，而是零售客戶。因此，要從平等互利出發(fā)，從強化宣傳動員培訓入手，幫助客戶樹立主人意識、投資意識、競爭意識，使客戶明白“自己的店鋪
