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高檔手卷雪茄原料進(jìn)口依賴度甚至高達(dá)100%。國(guó)產(chǎn)雪茄品牌如何才能做出一支純國(guó)產(chǎn)原料的高端雪茄？帶著這一課題，湖北中煙開(kāi)始了探索。
種植好原料，首先要選擇好
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，使得整個(gè)教育培訓(xùn)等工作開(kāi)展較為被動(dòng)，在一定程度上影響到了從業(yè)人員素質(zhì)和能力的提高。基層煙草企業(yè)應(yīng)當(dāng)探索從業(yè)人員教育培訓(xùn)新思路、新模式和新辦法，調(diào)整不適合
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，開(kāi)展“徽煙+徽茶”、“徽煙+徽菊”，嘗試和探索跨界營(yíng)銷；采用當(dāng)場(chǎng)組裝卷煙禮盒包裝，可裝同一款卷煙品牌也可根據(jù)客人的需求，
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“私人個(gè)性化定制”新?tīng)I(yíng)銷模式，探索消費(fèi)者定制、終端定制、渠道定制等多種方式的實(shí)際應(yīng)用，在品牌差異化競(jìng)爭(zhēng)中闖出營(yíng)銷新路子；針對(duì)黑龍江七臺(tái)河市場(chǎng)，
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不斷，阻礙行業(yè)發(fā)展。因此如何有效降庫(kù)存，化解風(fēng)險(xiǎn)也是行業(yè)必須重視探索的課題。要堅(jiān)持供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，優(yōu)化資源配置，堅(jiān)持總量控制方針，
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行業(yè)變化，更好地記錄企業(yè)改革，展示職工風(fēng)貌，懷揣著要為職工創(chuàng)辦“一個(gè)交流平臺(tái)、一個(gè)探索領(lǐng)域、一處精神家園”的夢(mèng)想，劉光彥決心辦一本漢煙人自己的內(nèi)
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了很大困難。為此，各級(jí)煙草專賣管理部門總是不斷地在探索新的監(jiān)管方式、監(jiān)管手段，促使專賣執(zhí)法人員最大限度地發(fā)揮法定職能，筆者結(jié)合自身工作實(shí)際，對(duì)如何
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，云南煙草商業(yè)系統(tǒng)探索“煙草培訓(xùn)+政府認(rèn)定”的協(xié)同培育機(jī)制，累計(jì)培育職業(yè)煙農(nóng)近11萬(wàn)戶。四川煙草商業(yè)系統(tǒng)開(kāi)展職業(yè)煙農(nóng)星級(jí)評(píng)定，積極發(fā)展和穩(wěn)定20~40畝規(guī)模
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，同比增加122.48元。
轉(zhuǎn)型升級(jí)做示范
轉(zhuǎn)型升級(jí)是煙葉生產(chǎn)的必由之路。但如何轉(zhuǎn)？怎樣升？目前六盤水各煙區(qū)都在積極探索。
水城縣是貴州省現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)
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企業(yè)在開(kāi)展年終表彰活動(dòng)時(shí)可以探索表彰內(nèi)容的創(chuàng)新。不僅要在經(jīng)濟(jì)效益、個(gè)人收入或者物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等方面的表彰，還可以考慮崗位安排和職務(wù)任用方面的表彰。例如說(shuō)，可以在崗位使用或者職務(wù)
