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報道——這是一支青春活力的團隊，35歲以下青年職工占比達到77.1%；這是一支善于創新的團隊，他們立足崗位、勇于探索，建立了一套“365”安全工作新模式
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難題，實現資源共享。由“單打獨斗”升級為“抱團創新”，由各自為政升級為眾創發展，這樣的創新模式值得推廣。“抱團創新”具有“資源共享和降低成本”等方面的優勢
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;還可通過烤房的碳中和，推動發展方式綠色低碳轉型，利用光伏發電產生的效益進行烤房設備的維護，積極探索發展新模式，為產業發展做貢獻。
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;拓展涵蓋各層級的大數據中心應用，有序推進研發、質量、營銷、經營決策等核心主題應用落地；探索自助分析工具應用方式和場景，形成數據價值挖掘新模式。在發揮基礎平臺建設
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時間，積極推廣應用差異化配送新模式，擴大T+0配送占比，4月已上線“5改4”配送模式，將單車日均送貨戶數由125戶提升到155戶。將所有配送車輛
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－案件調查中心－案審科”為核心的三位一體“案件查處分離”新模式。圖為案件調查現場“辦案中心的成立極大釋放了基層所隊案件調查的時間，讓我們能更專注于案件線索的挖掘
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,全力探索“煙葉+優質稻”、“煙葉+文旅”等產業融合新模式,用糧食裝滿米袋子,用煙葉鼓起錢袋子,持續推動煙草農業現代化建設,為煙區鄉村振興和煙農增收貢獻更多力量。
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新業態新模式，重點突出創新驅動、改革突破、數字賦能，通過建立物流信息共享共用、資源互聯互通的物流生產鏈新范式，統籌推進智慧物流建設。紅云紅河集團物流中心主任鄭
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農大昌化江雪茄煙草研究院，推動五指山、樂東等昌化江流域雪茄產業高質量發展，加強政產學研深度合作，探索產教融合、科教融匯新機制、新模式，推動中國雪茄
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，通過科教融匯、產教融合、創新賦能、同頻共振，探索發揮教育、科技優勢加快形成新質生產力、賦能鄉村振興的新模式、新機制、新路徑，用“硬核”科技支撐樂東雪茄產業高質量
