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，振奮精神，自我鼓勁，不懈奮斗。否則的話，喪失信心，丟棄希望，結果往往是“行百里者半九十”，功虧一簣
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，組織失信。
二、組織合理分工。一是摸清組織人員情況，年紀大的有多少、年紀輕的有多少、做事認真的有多少等等；二組織合理分工。年紀大的灌盤、年紀輕的挑育苗盤
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煙草在線專稿 古人云：廉樹威貪失信，廉興國貪失家。前半句從小處著眼，后半句從大局出發。用此句來剖析一線專賣管理人員的廉政觀再合適不過了。
一、日常
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，就多找找自身的問題，才能不失信于百姓，同時不讓百姓失望。
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，白白被騙了幾百元，還因為自己銷售假電池失信于顧客。從此，我知道了“天上不會掉餡餅”，每次進貨時都嚴把質量關。對于陌生的業務員上門推銷商
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，需要相互支撐，互相幫襯，才能和諧共生、同生共榮。否則，一旦失信于人，留下榨取民財的罵名，最終受害最重的是自己。一位學者曾經
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，有的可能因為臨時缺貨答應隨后給，但答應隨后給的就一定要記在心上，否則失信于人，就等于失去的就是自己的生意，失去的也是自己的財源。
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世界傳播現代中國價值主張；政府要建立社會誠信數據庫，采集企業、社會團體和公民的誠信記錄，建立失信懲戒機制，使其從內心珍惜自身的誠信行為。
盧平
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的存在,一方面執法不嚴會讓更多守法的人對執法、司法,甚至是法律喪失信心;另一方面可能誘使尚未違法的人紛紛效仿違法行為,在趨利避害的心理驅使下會使他們做出“與其守法,不如違法”的錯誤決定。長此以往,將給
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周明金從2003年就開始種煙，種煙的歷史已達十年之久，近三年來金沙縣局烤煙任務沒有完成，然而周明金并沒有喪失信心，他在12年11月組建了一支
