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;越是困難多工作難做的煙區(qū)，李輝越要把工作做好，他專揀條件差的地方去，不挑肥揀瘦，敢于沖鋒在艱苦困難的最前線。他剛到丁莊煙站工作時(shí)，
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，而應(yīng)該采取積極的態(tài)度加以應(yīng)對。無數(shù)成功的危機(jī)公關(guān)案例也已經(jīng)告訴我們，一個(gè)企業(yè)敢于直面危機(jī)，敢于承認(rèn)錯(cuò)誤，敢于承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，在進(jìn)行
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要不斷加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)。要把建設(shè)一支“敢于監(jiān)督、敢于查處、敢于問責(zé)”的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍，作為重中之重。通過觀看光盤、發(fā)放學(xué)習(xí)資料等有效形式，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)工作
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的崗位責(zé)任制，目標(biāo)考核制，實(shí)現(xiàn)過程控制，加大責(zé)任追究力度，敢于碰硬，敢于問責(zé)，狠抓監(jiān)督，嚴(yán)格監(jiān)管。只有
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成員，大膽參與技術(shù)攻關(guān)，立足崗位開拓創(chuàng)新，以“敢于想，敢于做，敢于超越，勇于挑戰(zhàn)自我，戰(zhàn)勝自我”的川渝中煙激情
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的思想認(rèn)識，隨不斷發(fā)展的客觀實(shí)際變化而變化，敢于實(shí)踐、勇于探索，打破習(xí)慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況、解決新問題。解放思想不是一句空口
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，修復(fù)消費(fèi)者的信心。如果因店鋪的疏忽而導(dǎo)致的經(jīng)營危機(jī)，要敢于承認(rèn)錯(cuò)誤，公開道歉并承諾改進(jìn)。二要積極溝通。在回應(yīng)消費(fèi)者的負(fù)面情緒時(shí)，要耐心傾聽并理解他們
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日子”思想，每一個(gè)員工和每一名管理者都要有這種自覺和主動，敢于喊出來，敢于向我看齊，這就是煙草的作風(fēng)和實(shí)踐。思想是需要培育的，是需要
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，才能變優(yōu)勢為勝勢、化挑戰(zhàn)為機(jī)遇。行業(yè)各單位要切實(shí)增強(qiáng)“一日無為、三日難安”的責(zé)任心，保持“慢進(jìn)是退、不進(jìn)更是退”的緊迫感，勇于挑最重的擔(dān)子，敢于啃最硬
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部署上來，以敢于啃硬骨頭、敢于涉險(xiǎn)灘的勇氣擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)定不移將改革進(jìn)行到底，把進(jìn)一步全面深化改革的戰(zhàn)略部署轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)的強(qiáng)大動力。湖南中煙
