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;全省系統(tǒng)堅決貫徹執(zhí)行黨中央、國家局統(tǒng)一部署，服從地方政府管理，扎實做好疫情防控各項工作，取得了階段性成效，涌現(xiàn)出來一批可歌可泣的先進典型和感人事
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、人事科、紀檢科、辦公室工作人員列席會議。
會上，首先由天水市局（公司）黨組成員對照《中國共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則
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價值觀過程中涌現(xiàn)出的感人事跡，熱情謳歌云南中煙改革發(fā)展取得的重大成就、重大變化和職工群眾的幸福生活。比賽活動展現(xiàn)了全系統(tǒng)職工全面落實“一盤棋”思想、大力弘揚“五種精神”、奮勇爭創(chuàng)“三個一流
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;我們必須擁有一個積極的心態(tài)，那就是要為自己負責。
“現(xiàn)實是此岸，理想是彼岸。中間隔著湍急的河流，行動則是架在川上的橋梁。”沒有人事先了解自己到底有多大
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，解決基層實際問題，把基層聯(lián)系點工作做好、做扎實，在行業(yè)起到示范引領(lǐng)和輻射帶動作用。
國家局辦公室、專賣監(jiān)督管理司、人事司負責人參加調(diào)研。
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韻璞、總務(wù)科科長顧杰春、會計科科長王杰、材料科股長胡鳳桂、人事科股長魯水、計劃科副股長嚴則厲。從分工上看，李淑英抓全面、楊德泰抓生產(chǎn)、徐光大抓銷售，有效搭建起沈陽卷煙廠
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檢測站、黨建工作科、人事勞資科等部門協(xié)同組織，總體按“三個深入”活動內(nèi)容及當前質(zhì)量控制重點并結(jié)合工作實際有序開展，整個活動主要分動員宣傳、活動實施、活動總結(jié)三個階段進行
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辦，并派本局人事室主任張子嘉前往監(jiān)交外合，行令仰該員克日前往，將該公司印信、文卷、錢款、家俱等項逐一點收清楚，造具四柱清冊各二份，
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健
去年7月以來，湖北省局（公司）人事處副處長陸輝責任更重了：《湖北煙草商業(yè)系統(tǒng)以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的收入分配改革（以專業(yè)技術(shù)和專業(yè)技能評聘
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和人事制度改革，構(gòu)建了“資產(chǎn)一體化、經(jīng)營集約化、管理扁平化、專賣屬地化”的體制框架，為做精做實行業(yè)夯實了基礎(chǔ)。黨的十八大以來，面對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，
