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認為，冥想或許對解決上癮癥狀有一定幫助?！?　　受試者：冥想訓練的效果在干預結束后依然持續(xù) 　　自我控制的缺乏是藥物濫用及成癮的可能原因之一。因此，科學家試圖

企業(yè)使命轉化為目標任務，把績效考評變成企業(yè)管理者與員工之間溝通的活動，把目標管理變成一種全員參與的民主的、自我控制的管理活動，通過目標管理和績效考核提高了

充分考慮業(yè)務流程的改進和優(yōu)化，減少、消除無效或不增值作業(yè)，力求在源頭上提高效率，降低成本費用。　　4、發(fā)揮預算執(zhí)行主體的自我控制和歸口管理部門控制功能。在

建設中，它的各個信息系統(tǒng)是獨立運作的。比如，制絲車間的制絲中控室、能源車間的能源管控室、物流中心的物流集控大屏等，每一個系統(tǒng)都是自我控制。而智能工廠提倡的是全局

和探索。這就需要客戶經(jīng)理應該時刻進行自我約束，自我控制和自我管理和自我調(diào)整。沒有了自我約束，那么工作起來就會隨隨便便，沒有章法，進而影響深遠

;主要看煙民自我控制得好不好?！毙』粽f，“在單位怎么管領導啊？我管了他吸煙，他管我工作，這……”小霍有點犯難了。不過，辦法還是有的

的；五是該快就快，該慢就慢，因為開車是一項思維性運動，都要求自己養(yǎng)成良好的駕駛思維；六是要能夠自我控制，因為人、車、路

“135”工作法轉化為營銷人員自我管理、自我控制、自我評估的有效方法。　　二、對照準備，推動工作法落地生根　　一是營銷中心和營銷部（分公司）按照“135

，把那剩下的半截煙給“送走”了。在快節(jié)奏的生活中，我們常常通過吸煙來緩解壓力，而“掐煙”這一行為，或許正是我們在尋求一種自我控制和平衡的方式，

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