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;確保走訪的實(shí)效性。
三、注重客戶意見和建議。在實(shí)地走訪客戶的時(shí)候，除完成自己預(yù)先制訂的走訪內(nèi)容之外，積極收集客戶意見與建議，為提高工作質(zhì)量和效率打下堅(jiān)實(shí)
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、做到四個(gè)掌握”為主要內(nèi)容“1234”工作法，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)全方位、動(dòng)態(tài)化的客戶服務(wù)。
明確一個(gè)目的，即要求客戶經(jīng)理以提升客戶服務(wù)水平，提高
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，立足崗位，在日常工作中無私付出。三是要恪盡職守，時(shí)刻嚴(yán)格律己，嚴(yán)格遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章管理制度、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、進(jìn)一步提高工作水平。
在演講比賽中
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服務(wù)工作水平。強(qiáng)化業(yè)務(wù)操作技能，以精練的業(yè)務(wù)素質(zhì)來提升工作效率。不斷創(chuàng)新服務(wù)模式，提高工作的責(zé)任感、壓力感，改善服務(wù)態(tài)度，落實(shí)效率承諾
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，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效能，建設(shè)效能雨城煙草作了具體安排部署。
一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。成立效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和辦事機(jī)構(gòu)，形成
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加強(qiáng)回訪落實(shí)，確保投訴問題處理到位，同時(shí)通過零售客戶的反饋，征求零售戶對服務(wù)質(zhì)量的客觀評價(jià)和建議，以期進(jìn)一步提高工作質(zhì)量。
四是加強(qiáng)投訴分析
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鋒”和“兩個(gè)至上”主題實(shí)踐等活動(dòng)，提高工作效能，樹立良好的企業(yè)外部形象。四是強(qiáng)化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。要樹立起“全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)”的學(xué)習(xí)理念，積極開展讀書活動(dòng)
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三、注重客戶意見和建議。在實(shí)地拜訪客戶的時(shí)候，除完成自己預(yù)先制訂的拜訪內(nèi)容之外，積極收集客戶意見與建議，為提高工作質(zhì)量和效率打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
四、及時(shí)
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生活情況，要讓網(wǎng)點(diǎn)員工工作順心、生活安心。三是要始終抓住基礎(chǔ)管理不放松。要注重規(guī)范日常管理，加強(qiáng)員工自評與考核，積極發(fā)揮內(nèi)管及內(nèi)審員作用，提高工
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;優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，挖掘內(nèi)部潛力，增強(qiáng)執(zhí)行力；進(jìn)一步激發(fā)員工工作激情，提高工作效能。
公司總經(jīng)理董秀明擔(dān)任公司員工崗位輪換領(lǐng)導(dǎo)小組
