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開(kāi)展以來(lái)，南昌市局（公司）不斷強(qiáng)化品牌意識(shí)，推動(dòng)黨建文化和企業(yè)文化的深度融合，引導(dǎo)全市系統(tǒng)黨員群眾樹(shù)牢“三先”理念，
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;把相關(guān)內(nèi)容納入考核，量化工作成果，確保前期宣講有深度、后續(xù)監(jiān)管不斷檔、群眾知曉可透明，推動(dòng)普法宣傳形成長(zhǎng)效機(jī)制。
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，進(jìn)一步提高客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量。做到四個(gè)聚焦。圍繞模范機(jī)關(guān)建設(shè)任務(wù)，從員工素質(zhì)提升、客戶(hù)滿(mǎn)意度提升等四個(gè)維度推動(dòng)黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合，使模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建融入企業(yè)發(fā)展
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相結(jié)合的方式挖掘分析存在問(wèn)題，謀求技術(shù)攻關(guān)，尋求解決思路，提升創(chuàng)新發(fā)展“源動(dòng)力”。加強(qiáng)外協(xié)合作。堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和需求引領(lǐng)，密切與相關(guān)方的技術(shù)對(duì)接和深度
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知識(shí)，不斷豐富自己的內(nèi)涵。通過(guò)本次活動(dòng)，不僅拉近了各支部間的距離，也拉近了黨員與煙農(nóng)間的距離，為以后的“黨建+業(yè)務(wù)”深度融合奠定了基礎(chǔ)。
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，打造充滿(mǎn)生機(jī)與活力的青年員工隊(duì)伍。打造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)平臺(tái)。依托勞模創(chuàng)新工作室，組織開(kāi)展崗位創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、課題攻關(guān)等活動(dòng)，促使創(chuàng)新成果與實(shí)際工作深度融合；通過(guò)
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契機(jī)，貫徹落實(shí)好黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范建設(shè)要求，深入探索黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合的方式方法，不斷提升思想政治軟實(shí)力、業(yè)務(wù)工作硬實(shí)力，切實(shí)發(fā)揮好黨建引領(lǐng)作用
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充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，合力配置現(xiàn)有資源，持續(xù)拓展共建活動(dòng)的深度和廣度，不斷提高文明共建活動(dòng)水平，展示責(zé)任煙草良好形象。
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、煙堿CV值、箱內(nèi)密度偏差率以及煙梗回收情況等）提出了具體的需求。同時(shí)，雙方圍繞江蘇中煙2022烤季加工11萬(wàn)擔(dān)煙葉的加工目標(biāo)，就如何切實(shí)加強(qiáng)雙方的深度合作
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。第二，深度解讀《煙葉直收直調(diào)模式內(nèi)部專(zhuān)賣(mài)管理監(jiān)督工作指引（試行）》文件要求，針對(duì)煙葉直收直調(diào)模式出現(xiàn)的新特點(diǎn)、新形勢(shì)及監(jiān)管新要求進(jìn)行行之有效的培訓(xùn)
