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上水平。進(jìn)一步推進(jìn)“優(yōu)良秩序在科室、良好行為在崗位”活動(dòng)。
四是注重精益管理思想落實(shí)，營造良好的發(fā)展環(huán)境。根據(jù)2012年該廠廠長工作報(bào)告，注重精益管理思想落實(shí)，
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;公司）相關(guān)業(yè)務(wù)部門對(duì)接交流，深入學(xué)習(xí)管理思想和流程的運(yùn)行情況。
座談會(huì)上，鄧小剛就昆明市局（公司）發(fā)展情況和自身建設(shè)開展情況
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關(guān)于企業(yè)文化的定義，美國管理學(xué)家彼得斯和沃特曼在《尋求優(yōu)勢一美國最成功公司的經(jīng)驗(yàn)》一書中給企業(yè)文化的定義是：吸取傳統(tǒng)文化精華，結(jié)合當(dāng)代先進(jìn)的管理思想和策略
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的就是要徹底轉(zhuǎn)變原有的思維模式，接受精益管理的思想。精益管理作為一種思維模式因人的思維理解模式而異，有些企業(yè)家在實(shí)施的過程中會(huì)不可避免地犯“教條主義”的錯(cuò)誤，
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思想。“仁愛”是《論語》中管理思想的核心，也是孔子思想的主線。孔子“仁者愛人”的思想在現(xiàn)今社會(huì)越來越呼喚管理回歸人性的潮流中，顯得更加難能可貴。這種具有鮮明的東方特色的思想
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后，該廠按照精細(xì)化項(xiàng)目管理思想，結(jié)合設(shè)備特點(diǎn)，制定科學(xué)調(diào)試方案與技術(shù)培訓(xùn)方案，嚴(yán)把安全關(guān)，嚴(yán)控調(diào)試進(jìn)度，嚴(yán)格落實(shí)調(diào)試
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有序，展現(xiàn)了良好的職業(yè)素養(yǎng)和昂揚(yáng)的精神風(fēng)貌。一直以來，云南中煙堅(jiān)持以人為本的管理思想，深入實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，高度重視高技能人才培養(yǎng)工作，
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;萬眾一心、開動(dòng)腦筋提升設(shè)備保障能力，靠不停的創(chuàng)新去發(fā)現(xiàn)、整改“兩源”問題，持續(xù)導(dǎo)入精益管理的思想和工具，進(jìn)一步提升設(shè)備管理精益化水平和設(shè)備保障能力。本次精益
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核管理思想引向深入。始終堅(jiān)持貫徹和落實(shí)融核思想，用融核思想引領(lǐng)工作、引領(lǐng)實(shí)踐、引領(lǐng)發(fā)展，助力酒泉煙草行穩(wěn)致遠(yuǎn)。三是拓展信息系統(tǒng)功能，把卷煙經(jīng)營工作引向深入
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“管理標(biāo)準(zhǔn)+案例和工具手冊”的“1+2”文件體系，將精益管理思想滲透企業(yè)管理的諸個(gè)方面，實(shí)施全員、全要素、全過程、全方位精益管理，全面提升精益
