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：嚴格規(guī)范是煙草行業(yè)的生命線！充分凸顯了狠抓行業(yè)內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作對于行業(yè)健康穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展的必要性和重要性。二、行業(yè)商業(yè)企業(yè)內(nèi)部專賣管理監(jiān)督現(xiàn)狀行業(yè)商業(yè)企業(yè)內(nèi)部專賣管理監(jiān)督
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的不足，分析了營銷人員隊伍轉(zhuǎn)型升級的必要性，并采取了相應(yīng)的舉措。通過近一年的實踐，建立健全了營銷人員考核獎勵機制，逐步讓營銷人員樹立全新的服務(wù)理念
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和思考的問題。筆者結(jié)合工作實際，就此問題作一些初步的探討。
一、加強企業(yè)內(nèi)控機制的必要性
一個企業(yè)在發(fā)展過程中，必然會遇到各種各樣的困難，這些困難
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的：那就是品種齊全。一家工業(yè)企業(yè)無法滿足這一需求。所以，現(xiàn)存商業(yè)企業(yè)就有了存在必要性和不可或缺性。
既然，煙草商業(yè)企業(yè)存在有必要性和不可或缺性，但是
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分介紹異型煙分揀線的發(fā)展方向；第三部分介紹分析景德鎮(zhèn)地區(qū)異型卷煙發(fā)展現(xiàn)狀；第四部分進行景德鎮(zhèn)地區(qū)分揀線適應(yīng)異型煙分揀改造必要性分析；第五部分進行景德鎮(zhèn)地區(qū)
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，達到了降本增效、真招實招、資源共享的目的。
本文著重就贛西片區(qū)煙草系統(tǒng)推進信息化設(shè)備聯(lián)合采購新模式試點工作的做法作出介紹、思考和探索。
一、推進聯(lián)合采購模式的必要性
隨著
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”建設(shè)中的客服工作現(xiàn)狀作概述，結(jié)合實際進行分析，論述其增強的必要性，并對提出一些探討性的對策，以供參考。
一、當(dāng)前“面向客戶”建設(shè)中的客服
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;更趨嚴厲的控?zé)煭h(huán)境、聊勝于無的營銷空間與日漸成熟的消費氛圍，也倒逼了加快做大做大產(chǎn)品規(guī)格的緊迫性和必要性。
1.1 “70%”是門檻，更是時間坐標。“每個品牌銷量
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四、提升標準化中隊建設(shè)水平的必要性
綜合以上分析以及拓展網(wǎng)建網(wǎng)絡(luò)的需求，九襄中隊所轄的九襄片區(qū)的卷煙零售戶數(shù)量還會有一定上升，卷煙消費群體的卷煙需求量也會大幅上升
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企業(yè)文化建設(shè)的必要性、需慎防的問題和主要構(gòu)想作淺略探討，提出個人的想法和意見以供參考。
企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力與精神源泉。只有構(gòu)建適宜的企業(yè)文化
