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使命，以“求精務(wù)實、拼搏創(chuàng)新”為企業(yè)精神，以“潛心做事、低調(diào)做人，同心致愛、同向致遠”為行為信條，以“愛崗敬業(yè)、心存感恩；遵紀(jì)守法
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轉(zhuǎn)型升效的必由之路；四是固本強基、博采眾長，是銳意進取的必由之路；五是銘記感恩、牢記使命，是愛崗敬業(yè)的必由之路；六是以人為本、職工
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了天泰男兒的真心豪情。配樂詩朗誦《相約春天·牽手感恩》，承載著天泰人的光榮和夢想，表達了全體干部員工自強不息、與時俱進開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展新篇章的共同心聲。舞蹈《奮進》激情飛揚
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點的隊伍培養(yǎng)工作。突出抓好感恩和責(zé)任文化建設(shè)，強化態(tài)度、意識教育，不斷提煉各項管理舉措背后的文化理念，加大員工關(guān)懷力度。
會上，該廠8個
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干部職工面臨的新課題。“常懷感恩的心態(tài)，保持負責(zé)的狀態(tài)，強化落實的狀態(tài)，將雷鋒精神內(nèi)化于心、外化于行，在推動遼寧煙草高質(zhì)量發(fā)展的新征程中凝心聚力
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，卷煙經(jīng)營低迷的現(xiàn)狀，我改變過去那種等客上門的被動做法，主動出擊，尋找客源，不斷拓展新的消費群體。
一是聯(lián)絡(luò)感恩回饋老顧客。老
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的四大名著到后來的安意如系列作品，沈從文，劉墉，余秋雨甚至是郭敬明的書都有看過。尤其是劉墉所著《每一個怨里都有感恩》讓我獲益匪淺。通篇讀來沒有艱澀難懂的大道理
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;有口皆碑，從這一角度看，也許又不僅僅是幸運，而是一種幸福了。
第三，要帶著感恩做工作。一位哲人所說，心態(tài)決定一切。它能夠左右
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步。要把深化“三嚴(yán)三實”、“四個三”教育作為加強隊伍建設(shè)的重要抓手，著力構(gòu)建全方位的學(xué)習(xí)教育體系。要以“做感恩員工、幸福員工”為主線，積極踐行“感恩”文化，繼續(xù)開展
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日，都是李彥芬商店感恩回報新老顧客的日子。新年伊始，萬象更新，她會懷著一份火熱的感恩之心，在歲末年初為每個光顧自己店鋪、照顧自己生意的新老顧客
