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到期的，提醒客戶(hù)提早存錢(qián)或更換卡號(hào)，對(duì)綁定“煙草易付”、訂貨金額超過(guò)1萬(wàn)元造成無(wú)法開(kāi)展“易付”的，提醒客戶(hù)通過(guò)工行或中行等其它賬戶(hù)進(jìn)行支付，對(duì)批量代
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教育，引導(dǎo)廣大干部員工以實(shí)際行動(dòng)踐行“人人精心、絲絲精致”質(zhì)量宣言，踐行“愛(ài)崗、敬業(yè)、忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)”的員工行為準(zhǔn)則；此外，還組織開(kāi)展了“文明職工標(biāo)兵”評(píng)選活動(dòng)
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;無(wú)錫市局將以零容忍的態(tài)度認(rèn)真執(zhí)行。他們?cè)诠肌鞍藗€(gè)嚴(yán)禁”的同時(shí)，公開(kāi)了市局和各縣級(jí)局的舉報(bào)電話(huà)，努力通過(guò)加強(qiáng)社會(huì)各界特別是卷煙零售戶(hù)的監(jiān)督促進(jìn)員工行為的自律。
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價(jià)值觀(guān)、煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規(guī)、卷煙生產(chǎn)及銷(xiāo)售情況、員工行為規(guī)范、公文處理與文書(shū)寫(xiě)作、團(tuán)隊(duì)協(xié)作溝通等相關(guān)知識(shí)模塊；考試形式采用網(wǎng)絡(luò)隨機(jī)選題，各單位員工統(tǒng)一登錄指定網(wǎng)站進(jìn)行測(cè)試。考試
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各類(lèi)事故的發(fā)生。
一是抓住教育要點(diǎn)。充分利用晨會(huì)、安全培訓(xùn)、應(yīng)急演練、報(bào)紙網(wǎng)絡(luò)宣傳等多種形式，加大對(duì)干部職工行車(chē)、滅火、防汛等安全知識(shí)教育，同時(shí)選取典型案例進(jìn)行宣講
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煙草在線(xiàn)黃平消息 為嚴(yán)肅烤煙收購(gòu)紀(jì)律，規(guī)范員工行為，8月15日，貴州省黃平縣局（分公司）召開(kāi)煙葉收購(gòu)紀(jì)律教育培訓(xùn)會(huì)
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工業(yè)系統(tǒng)69名新員工參加了培訓(xùn)。新員工系統(tǒng)學(xué)習(xí)了行業(yè)概況、公司文化、員工行為規(guī)范、個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)、商務(wù)禮儀和企業(yè)管理知識(shí)，并參加了豐富多彩的團(tuán)隊(duì)精神拓展訓(xùn)練。
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入手，嚴(yán)字把關(guān)，勤字當(dāng)頭”的工作思路，督促員工認(rèn)真履行崗位職責(zé)、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，用制度來(lái)約束員工行為，在全局上下?tīng)I(yíng)造嚴(yán)考勤、勤學(xué)
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三是加強(qiáng)督察考評(píng)，激發(fā)服務(wù)熱情。修訂完善市局督察考評(píng)辦法，以基礎(chǔ)工作為根本，嚴(yán)格對(duì)員工行為進(jìn)行考核，對(duì)作風(fēng)過(guò)硬、群眾滿(mǎn)意的人
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;對(duì)員工行為規(guī)范及潛在風(fēng)險(xiǎn)、漏洞等強(qiáng)化管理，防范新的不穩(wěn)定因素產(chǎn)生。
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