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，確保設(shè)備安全有效運(yùn)行，集中開展矛盾糾紛排查化解，從源頭上預(yù)防各類群體性事件發(fā)生。
四是堅(jiān)持務(wù)實(shí)節(jié)儉文明過節(jié)不放松。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，
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、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定，著力抓好“七個(gè)切實(shí)推進(jìn)”，即切實(shí)推進(jìn)制度建設(shè)、切實(shí)推進(jìn)規(guī)范建設(shè)、切實(shí)推進(jìn)依法辦事、切實(shí)推進(jìn)司務(wù)公開、切實(shí)推進(jìn)誠(chéng)信服務(wù)、切實(shí)推進(jìn)法治教育、切實(shí)推進(jìn)專賣執(zhí)法建設(shè)
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、規(guī)范發(fā)展行為、促進(jìn)矛盾化解、保障企業(yè)和諧，切實(shí)把一切行為納入法治化軌道，不斷提升依法治企能力和依法經(jīng)營(yíng)水平。
會(huì)議要求，全市系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部要在深入學(xué)習(xí)貫徹十八
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行為，構(gòu)建企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系，進(jìn)一步提升干部職工法律素養(yǎng)和依法行政能力，用法治思維和法治方式推動(dòng)行業(yè)改革發(fā)展，用法律意識(shí)和法律手段化解
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生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，從制度、程序、操作三個(gè)層面研究防控措施，努力化解法律風(fēng)險(xiǎn)。要堅(jiān)持依法決策，尤其領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭增強(qiáng)法治意識(shí)、法治思維，凡“三重
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，挖掘事件根源，充分化解矛盾，積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)工作流程，切實(shí)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)；組織開展模擬聽證會(huì)，精心挑選典型案例作為
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工作思路的匯報(bào)。他肯定了協(xié)會(huì)成立以來的工作成果，指出協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)黨建工作的持續(xù)關(guān)注是難能可貴的，高度評(píng)價(jià)了協(xié)會(huì)在搭建橋梁紐帶、化解矛盾糾紛、促進(jìn)社會(huì)和諧中發(fā)揮的重要作用
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、依法辦事的能力和水平。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，推進(jìn)法治濱煙建設(shè)是依法治國(guó)的時(shí)代要求，是化解法律風(fēng)險(xiǎn)、保持企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的保證，要把企業(yè)業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)真正納入法治軌道
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;及時(shí)化解客戶卷煙陳列、卷煙購(gòu)進(jìn)、品牌培育等方面的難題，提高客戶滿意度。同時(shí)搭建客戶座談會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等平臺(tái)，促進(jìn)客戶間經(jīng)驗(yàn)交流，提升客戶經(jīng)營(yíng)管理
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、依法辦事，不斷提高依法處理問題的能力，更好地服務(wù)群眾，化解矛盾糾紛，積極推進(jìn)平安建設(shè)、法治建設(shè)。
近年來，國(guó)家局要求用兩年
