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  • 承擔起責任

    。對職工嚴格要求、嚴格考核固然重要,但更重要還得關心他們、理解他們。對他們提出建議、意見要理解、要重視,要通過正面引導溝通管理層和操作執行層思想。老農民幾十年日曬雨淋
  • 有話可說思維路線圖訓練

    各類管理職務,具有十年培訓經歷和較為豐富的企業實戰經驗。出版專著《煙草培訓師培訓教程》、《職業成長——比薪水更重要的十堂必修課》,在各類管理雜志及期刊發表論文數十
  • 科技確保煙草平穩較快發展

    ,近幾十年的發展更是令人難以想象,如今全省煙草系統各個部門的日常工作都離不開電腦。隨著電腦的出現,各種各樣的辦公軟件也紛至沓來。全省煙草系統使用的OA
  • 培訓師要懂得調味

    倡導者,專注于人力資源管理、職業發展、卷煙品牌營銷研究和培訓。先后在合資企業、咨詢公司、私營企業和國有大型企業擔任過各類管理職務,具有十年培訓經歷和較為豐富的企業實戰經驗
  • 培訓對策

    合資企業、咨詢公司、私營企業和國有大型企業擔任過各類管理職務,具有十年培訓經歷和較為豐富的企業實戰經驗。出版專著《煙草培訓師培訓教程》、《職業成長——比薪水更重要的十堂必修課》,
  • 成人學習特點

    、咨詢公司、私營企業和國有大型企業擔任過各類管理職務,具有十年培訓經歷和較為豐富的企業實戰經驗。出版專著《煙草培訓師培訓教程》、《職業成長——比薪水更重要的十堂必修課》,在
  • 培訓師的四個階段

    、卷煙品牌營銷研究和培訓。先后在合資企業、咨詢公司、私營企業和國有大型企業擔任過各類管理職務,具有十年培訓經歷和較為豐富的企業實戰經驗。出版專著《煙草培訓師培訓教程》、《職業成長——比薪水
  • 淺議新形勢下零售業態的發展趨勢

    往往在該地區內經營卷煙多則幾十年,少則七八年,積累了一定的人氣和人脈,再加上是本地人的優勢,存在一定的幅射能力,擁有各自的銷售
  • 農村邊遠地區卷煙配送問題分析

      煙草在線專稿  國內煙草公司經過幾十年的不斷摸索,改良,創新,和提高,已經建立成了一套能夠良好運營的銷售機制和網絡,如今
  • 南寧:無煙社區 歡慶元宵(圖)

    ,有些人煙齡幾十年了,要他們在任何場所不吸煙不太可能,從主要的室內場所做起,慢慢擴大范圍,這樣比較可行。   戒煙門診就診者稀少   當天
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