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組建的針對某一專業問題的團隊人員，實行動態管理。一是完善內訓師科學進、退出機制，每年根據培訓反饋效果、講課質量、講課數量等維度對內訓師進行排名、更替。二是每年有計劃地安排內

局（公司）配送中心不斷提升綠色效能，開辟綠色發展新路徑。立足長遠 “新舊”更替每個送貨日的清晨，安吉卷煙中轉站內，一輛輛噴涂著綠色煙草

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：從2002年上海網建現場會國家局第一次提出建設“現代物流”至今，煙草行業開展現代物流建設已經整整二十年了。二十年間，國家局領導雖有更替，但是

，為消費者服好務的同時，也能提升我們自己的銷量使利潤最大化。開拓好市場、銷售好卷煙就是我的責任和義務，無論歲月如何更替，無論市場如何變化，

平衡”的品牌風格中積極適應時代變化，成為“中華”品牌發展的交響曲。　　從“七五”“八五”技改到“中華專線”再到浦東科技創新園區，裝備在升級、技術在更替，上海煙草人從未

的擴大，從沿用管制到文玩收藏。印璽作為權力的象征在管制上自然極其慎重，每逢政權更替需要轉交印璽外，歷代郡縣州府離職都要“封印”移交給后任。當印章逐漸成為個人

;寒暑更替，一年四季的變化循環往復。隨著季節的變化，人們吃穿用的商品也相應變化。在商品陳列的更換上，遵從季節的變化，適時調整商品位置，

（智圣出山）”之間的規格空擋，形成了“高端引領、缺位補齊、圍魏救趙、新老更替、時空互換”的“金圣”品牌培育思路。　　三、市場調控，實現“金圣”品牌快速

填補“金圣（吉品）”與“國瓷”系列之間的規格空擋，形成了“高端引領、缺位補齊、新老更替、時空互換”的“金圣”品牌培育思路。　　三、抓住重點，

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