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;建立健全行政執(zhí)法責(zé)任制，強(qiáng)化依法行政，提高執(zhí)法水平。
三是強(qiáng)化制度落實(shí)。狠抓落實(shí)班子議事規(guī)則、廉政規(guī)定等各項(xiàng)管理制度，嚴(yán)格遵守辦事公開、民主管理
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行政執(zhí)法責(zé)任制，強(qiáng)化依法行政，提高執(zhí)法水平。嚴(yán)格遵守辦事公開、民主管理制度，充分發(fā)揚(yáng)民主精神，增強(qiáng)干部員工的主人翁意識。
二是建設(shè)安全型企業(yè)
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；二是加強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)交流，相互學(xué)習(xí)、互相借鑒，創(chuàng)新思路，共同提高；三是深入貫徹規(guī)范，在實(shí)際工作中自覺遵守規(guī)范，認(rèn)真履行
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年無任何一起行政復(fù)議被更改或撤銷案件，無行政敗訴案件的發(fā)生。
三是把好“人員安全關(guān)”。進(jìn)一步加強(qiáng)人員管理，教育廣大隊(duì)員要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)加強(qiáng)人、車、酒
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;營銷部）2011年黨建工作計(jì)劃》組織全體職工對在職黨員先鋒模范作用發(fā)揮進(jìn)行了民主測評，測評分堅(jiān)持黨的根本宗旨、堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)、堅(jiān)持模范遵守黨紀(jì)政紀(jì)、堅(jiān)持勤奮工作、堅(jiān)持樹立
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的文件。會議強(qiáng)調(diào)了活動的目的、意義，要求在活動過程中遵守紀(jì)律、服從指揮，注重形象、文明用語，注意安全、用心配合。
據(jù)了解，6月5日至6日
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;01-02367-C）中，原告的唯一訴訟理由是菲莫美國公司沒有遵守‘只出售不含尼古丁的卷煙’的適銷默認(rèn)保證，”公司在其網(wǎng)站上如是說。
5月26日的裁決是
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規(guī)范的前提下全面提升營銷工作服務(wù)水平。
二是嚴(yán)格按照管理規(guī)定規(guī)范營銷行為。要求各營銷人員嚴(yán)格遵守縣局（分公司）制定的防止卷煙外流、卷煙價(jià)格管理等規(guī)定，根據(jù)
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，一要做到愛崗敬業(yè)，牢固樹立安全意識；二要嚴(yán)格自律，遵守交通法規(guī)和單位各項(xiàng)制度。嚴(yán)格落實(shí)車輛管理制度，強(qiáng)化車輛安全管理，
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月各項(xiàng)活動。
加大宣傳力度。利用車間看板、班前會、電子顯示屏等載體，全面開展6S管理理念、6S管理知識、6S管理方法的宣傳和灌輸，進(jìn)一步固化員工自覺遵守和深入推進(jìn)6S
