為您找到相關(guān)結(jié)果 436 篇
-
在家庭農(nóng)場(chǎng)的建設(shè)推進(jìn)中，喻家坳鄉(xiāng)選擇兩種“能人”帶頭創(chuàng)辦家庭農(nóng)場(chǎng)。一是選擇一些常年在本地勞作，懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理、技能強(qiáng)的農(nóng)戶，動(dòng)員其在原有種煙面積基礎(chǔ)上擴(kuò)大
-
看。現(xiàn)在，這手機(jī)、電腦的現(xiàn)代化店鋪管理方式和數(shù)據(jù)化經(jīng)營(yíng)分析，我也算是行家里手了。”提起自己店鋪管理技能的提升，趙廣軍驕傲地說(shuō)。趙廣軍摸索學(xué)習(xí)云POS系統(tǒng)
-
，實(shí)現(xiàn)收入更高效，必須持續(xù)提高生產(chǎn)水平和管理技能。生產(chǎn)季節(jié)，劉桂昌總會(huì)及時(shí)總結(jié)、虛心求教生產(chǎn)技術(shù)等方面的問(wèn)題。安福縣煙草部門(mén)的煙葉人員從上層管理人員到基層技術(shù)員
-
，累計(jì)派出近千人次的學(xué)習(xí)隊(duì)伍到廣州卷煙廠、韶關(guān)卷煙廠跟班學(xué)習(xí)，全面提升管理、技能、操作水平；在設(shè)備設(shè)施上，根據(jù)要求完善3大類(lèi)9個(gè)項(xiàng)目的相關(guān)要求
-
：因?yàn)槲夷?#xff0c;所以我做。在從業(yè)務(wù)“能者”向管理者角色轉(zhuǎn)變過(guò)程中，忽視了管理技能的培養(yǎng)，將更多的時(shí)間投入在日常瑣碎的部門(mén)事務(wù)，對(duì)組織的發(fā)展
-
的相關(guān)先進(jìn)裝備，不斷提升執(zhí)法辦案能力。其次，要選好配強(qiáng)專(zhuān)賣(mài)執(zhí)法人員，全面推行雙證上崗制度，所有專(zhuān)賣(mài)人員必須取得行政執(zhí)法資格和專(zhuān)賣(mài)管理技能資格
-
;加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)大戶和家庭農(nóng)場(chǎng)主的管理服務(wù)，開(kāi)設(shè)生產(chǎn)管理、土地管理、用工管理、財(cái)務(wù)管理等課程，讓他們快速掌握規(guī)模種植的先進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)和管理技能，成長(zhǎng)為金色土地上的管理者
-
;讓他們快速掌握適應(yīng)戶均規(guī)模種植的先進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)和管理技能，成長(zhǎng)成為金色土地上的管理者。據(jù)悉，在2013年，皖南煙葉公司共成功培育了百畝以上的專(zhuān)業(yè)大戶609戶
-
，注重?zé)熑~生產(chǎn)管理人才培養(yǎng)，在抓好煙葉生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)管理技能培育的同時(shí)，突出綠色煙葉理念的灌輸，著力建設(shè)一支既善于煙葉生產(chǎn)管理又懂綠色理念的煙葉生產(chǎn)管理隊(duì)伍
-
2013年第一期專(zhuān)賣(mài)管理技能培訓(xùn)，組織專(zhuān)賣(mài)管理人員9人參加了省局組織的技能鑒定（其中通過(guò)高級(jí)1人，中級(jí)5人），從而，
